学生会秘书处工作流程及制度.docVIP

经济管理系团总支学生会 秘书处规章制度 总 则 经济管理系团总支学生会秘书处，是团总支学生会的重要有机组成部分，是与其他部门联系的桥梁，直接对经济管理系团总支学生会主席团负责。作为学生会主席团的执行机构，秘书处是沟通主席团和各部门的桥梁，是联系各部门的纽带，是学生会主席团直接领导下的一个重要职能岗位，为了让大家更加了解秘书处的工作、监督秘书处，特制定本部门制度。 宗旨：关注学生，服务学生；提高自我，完善自我。 原则：公平、公正、公开。 中心：“团结、协作、自信、高效、创新” 工作范围： 1、主要负责团总支学生会各项活动相关资料的汇总等事务性日常工作； 2、对团总支学生会的会议进行统筹安排和会议记录； 4、拟写工作总结及计划和活动策划书； 5、制作日常工作中所需的表格设计； 6、整理修改各项活动的团学简报； 7、团总支学生会的财务报账、物品管理、和数据统计； 8、七楼辅导员老师办公室的值班。 9、协助系里辅导员开展相关工作，积极、保质保量的完成老师交给的任务。 第一章 秘书处各成员工作职责 一、秘书长职责： 1、是团总支学生会的一员，参与对团总支学生会的管理工作，对团总支学生会负责。通知及协助团总支学生会对各个部门的工作做好相关协调工作； 2、负责秘书处的对外工作，协调好与团总支学生会其它部门及学院其它系学生会的合作关系。对秘书处的工作进行全面监督，做好承上启下的工作；并及时做好每次活动的登记； 3、根据学生会阶段性的具体情况和工作重点研究安排各项相关工作，并制定相关工作计划，并与副秘书长进行沟通交流； 4、负责秘书处工作的审核、落实和工作总结，协调秘书处开展活动； 5、负责我系每周团总支学生会会议记录以及各部门重要会议记录的整理； 6、负责经济管理系团总支物品采购的统一管理。及时进行财务登记，及时报销，及时总结，及时报账，账目清晰公开。 二、副秘书长职责： 1、直接对团总支学生会负责，接受秘书长的领导。在处理决策性问题上及时与秘书长进行沟通与交流； 2、全面负责秘书处内部工作，协调委员之间的关系，在工作会议时向秘书长反映委员的表现和工作情况。 3、负责部内各组工作的分配、调控，协调秘书处成员与其它部门成员之间的关系，并对部员的表现进行评估考核。 4、主管部内人事，负责部内成员的档案和活动资料的管理。 5、注意发现和培养优秀部员，关注他们的进步，为他们的发展创造必要的条件和环境。 6、审核整理经济管理系团总支所有团学简报，并做好记录。 三、理事职责： 1、直接对团总支学生会负责，接受秘书长和副秘书长的领导。在处理决策性问题上及时与副秘书长进行沟通与交流； 2、全面负责秘书处内部工作，将副秘书长安排下来的工作及时分配到委员手里，协调委员之间的关系，在工作会议时向副秘书长反映委员的表现和工作情况。 3、负责培养成员的工作能力以及工作积极性。 4、注意发现和培养优秀部员，关注他们的进步，为他们的发展创造必要的条件和环境。 5、审核整理秘书处成员的全面工作，以帮助成员更好的完善他们的工作。 四、委员职责： 1、认真及时地完成上级分配的工作，在活动策划时发挥创新意识； 2、团结协助，注重团队协作精神； 3、始终保持着对工作的热情； 4、做好每次例会的会议记录，登记会议出勤情况、汇总会议结束后的意见及讨论结果； 5、负责与各部门的联系，于每月单周周四周四将本周团学简报发送至副部长邮箱； 6、协助其他各部门完成各项活动的后勤工作，如资料收集、场地布置、秩序维持等。 7、负责每天在七楼系辅导员办公室的值班日常工作； 8、负责对主席团的通知及其联络； 第二章 规章制度 一、日常： 1、秘书处成员要严于律己，遵守学生会的管理制度，互助共勉，树立秘书处良好的形象和声誉，如发现部内成员有严重损害秘书处形象的，当即予以辞退； 2、秘书处成员不得以权谋私，不得以秘书处或学生会的名义有越权行为，一经发现，视情节轻重，分别处以批评，警告、直至辞退； 3、秘书处成员在执行任务中，出现错误应追究该组负责人及当事人的责任，如因主观原因出现一次重大错误或者三次小错误，即予以除名； 4、秘书处成员如察觉自己无法胜任秘书处工作，可以向秘书长或副秘书长提出辞职，并上交辞职报告，秘书长和副秘书长根据实际情况讨论后，当工作移交完整后方可离开秘书处。 二、会议： 1、秘书处根据实际工作需要，于每周三中午12:30召开工作会议，委员应准时参加例会，例会前专设一名委员登记本次例会的出勤情况并做好会议记录； 2、部内成员应遵守例会纪律，不得讨论与会议无关的话题，保证讨论的议题顺利进行； 3、委员应认真完成会议记录，对于有异议的地方可以会后讨论解决，或向秘书长或副秘书长提出； 4、如遇特殊情况应事先向秘书长或副秘书长请假并说