《中国国电集团公司党组关于改进工作作风具体措施》.docxVIP

— PAGE \* MERGEFORMAT 2 — — PAGE \* MERGEFORMAT 1 — 份号 特急 普通 中共中国国电集团公司党组文件 中共中国国电集团公司党组文件 印发《中国国电集团公司党组关于改进 工作作风的具体措施》的通知 各部门，各分（子）公司、研究院党组（党委）: 国电集党〔2013〕7号 现将《中国国电集团公司党组关于改进工作作风的具体措施》印发给你们，请遵照执行和贯彻落实。 各分（子）公司、研究院党组（党委）要抓紧制订本单位改进工作作风的具体措施或实施办法，于2013年2月5日前报集团公司党组备案。要指导、督促所属单位抓好贯彻落实工作。 中国国电集团公司党组 2013年1月22日 (此件发至基层企业党委) 中国国电集团公司党组 关于改进工作作风的具体措施 为深入贯彻中央关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定精神，经集团公司党组研究，制定以下改进工作作风具体措施。 一、改进调查研究 1.注重实际效果。调研要明确主题、解决问题、务实求效。集团公司领导要坚持联系点制度，选择困难多的企业蹲点调研。要多到车间、班组实地考察，多同干部员工座谈，多听意见建议。对调研中发现的问题，能解决的当场解决；不易解决的要带回总部研究并及时回复。要建立调研沟通机制，集团公司领导在周例会上通报调研情况。 2.减少陪同人员。集团公司主要领导到京外调研，随行的有关负责人不超过4人，当地陪同的负责人不超过2人；集团公司其他领导到京外调研，随行的有关负责人不超过2人，由当地1名负责人陪同；总师、总助以及各部门调研，要精简人员，有关单位1名分管负责人陪同，不搞层层陪同。 3.简化接待工作。调研过程中要轻车简从，简化接待，到机场、车站、港口、宾馆迎送的负责人不超过1人，除集团公司领导外，其他人员出行不走贵宾通道。要集中乘车，减少用车数量。不组织干部职工列队迎送，不张贴悬挂标语横幅，不铺设迎宾地毯，不献鲜花，不组织专场文艺表演，不频繁照相。原则上入住企业内部招待所或协议定点宾馆，不安排超标准套房，不安排宴请，不上高档菜肴，优先安排在员工餐厅就餐，用自助餐或工作餐，不馈赠礼品。 二、精简会议活动 4.减少会议数量。集团公司每年召开1次年度工作会暨职代会、2次务虚会；每月召开1次经济活动分析会，每季度召开1次全系统经济活动分析视频会；各部门召开的专项工作会议，一般每年不超过2次，其中1次采用视频会议，其他会议要精简合并。 5.加强会议管理。各类会议活动由办公厅归口管理；严格会议审批，未经批准的会议不予报销费用；召开计划外会议，应会签办公厅，报分管领导和主要领导批准；总部各类会议一般在北京召开，在京外召开须经主要领导批准。 6.严格控制各种庆典、仪式等活动。取消一般性的剪彩、奠基、庆祝等，确需举办的，报集团公司批准。集团公司领导不为各单位会议活动发贺信或题词、题字。未经批准，总部人员不出席各类剪彩、奠基、庆典、论坛、展会等活动。拟请集团公司主要领导或同时请两位以上领导出席的会议活动，应报办公厅审核后，报主要领导审批。 7.控制会议规模和时间。各类会议只请与会议内容紧密相关的单位和人员参加。各部门召开的全系统专项工作会议，时间不超过1天半，一般不要求各单位主要负责同志参加，确需参加的报主要领导批准。集团公司主要领导一般不出席部门专项工作会议。集团公司年度工作会暨职代会时间不超过2天半，务虚会时间不超过2天。 8.提高会议活动效率和质量。坚持开短会、讲短话，力戒空话、套话，充分安排讨论交流时间，讨论交流不读稿，增强讨论实效。会议活动现场布置要简朴，不摆放花草、不制作背景板、不设欢迎标语口号。一般不安排集团公司领导接见会议代表并合影。对内容不涉密的，尽量召开视频会议。不请外地同志到视频会议主会场参会。 9.严格控制会议活动经费。会议经费实行年度预算、统一核算、归口审批，保持零增长或负增长。凡可在企业内部举行的，不安排在宾馆和其他经营性场所举行，不安排与会议无关的参观考察活动；内部会议不宴请，严格执行用餐和住宿标准，住宿房间不另配洗漱用品等；不组织高消费娱乐、健身活动；不以各种名义发放纪念品；严禁向下级单位摊派费用、挪用费用；严禁利用办会留存“小金库”。 三、精简文件简报 10.减少文件简报数量。能通过电话、邮件等沟通解决的，能通过会议部署的，一律不发文；现行文件规定仍然适用的不重复发文。总部各部门文件数量要压降减少。清理各类简报，各单位不再新设简报，原则上总部各部门和所属单位都只保留一种简报，所属单位的简报不报送集团公司。 11.提高文件简报质量和时效。起草文件要突出思想性、针对性和可操作性，做到简明扼要。简报要重点反映动态、经验、问题和工作意见建议等内容，减少一般性工作情况汇报。加快推进无纸化办公，实现非涉密文件简报网络传输和办