DWYJ2007003员工管理办法.doc

中冶成工宁波检修分公司管理文件 编号：DWYJ2007003 版本：1.1 批准：周善辉 员工管理办法 目的分公司 3、术语及说明、相关文件、职责分工 2009年9月15日 发布 2009年9月15日 实施 5.2.3对公司员工的录用、异动等情况的批示。 5.3各部门主管 5.3.1新岗位人才需求、应聘人员的初试意见；本部门员工的考评、奖罚以及职务的调整提议。 6、工作流程 分公司附件 拟稿： 2009年月日 审核：年月日 附件： 编号：DWYJ2007003A1 人员增补申请表 申请部门 申请时间 岗位名称及职责描述： 需求人数 年龄范围 性别限制 学历要求 具体要求： 部门主管签字、日期： 总经理审批： 办公室接单时间： 招聘经办情况： 经办人： 编号：DWYJ2007003B1 姓名 　 性别 　 出生年月 　 婚否 　 何时、何校、何专业毕业 　 最高学历 　 现住址 　 邮政编码 　 户口所在 　 现工作单位 　 职务 　 档案所在 　 是否党团员 　 现有职称 　 计算机专业职称 　 与原单位是否解除劳动合同 　 应聘岗位 　 希望年薪 　 技能/特长 　 电子邮件 　 联系电话 　 工作经历 时间(年/月) 公司名称 职位 薪资 离职原因 始 终 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 主要家庭成员 称呼 姓名 年龄 工作单位和职务 电话 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 本人在此声明：上述内容属实，接受相关内容的审查；如有虚假，愿接受无偿解雇处分。 　签字： 日期： 证书查验 　 是否准备考研 　 礼仪形象 　 初选意见 　　 初选人 　 日期 　 面试意见 　　 面试人 　 日期 　 录用确定负责人 　 日期 　 录用通知 　 答复情况 　 通知人 　 中冶成工建设有限责任公司宁波检修分公司人才应聘面试表 编号：DWYJ2007003C1 提前转正申请表 姓 名 工 号 所在部门 工作岗位 进公司日期 试用期薪资 申请理由： 申请人签名、日期： 所在部门意见 部门负责人签名、日期： 公司意见： 总经理签名、日期： 办公室经办情况： 经办人签名、日期： 注：转正申请批准后，办公室必须立即确认申请人的转正生效日期和转正后的薪资调整。 编号：DWYJ2007003D1 员工登记表 工号： 部门： 姓名 性别 籍贯 婚否 身份证号 照片 档案所在地 职 称 户口所在地 何时何校何专业毕业 学历 手机号码 宅 电 电子邮件 住 址 邮 编 爱 好 特 长 简历 毕业后主要经历 家庭主要成员 姓 名 关 系 工 作 单 位 联系电话 进公司时间 转正时间 社会保险 统筹□ 商保□ 标准、起始时间： 住房公积金 标准、起始时间： 编号：DWYJ2007003E1 转正考评表 姓 名 工 号 所在部门 工作岗位 进公司日期 试用起止期 试用期薪资 转正薪资调整 自我考评（工作业绩）： 所在部门意见 部门负责人签名、日期： 公司意见： 总经理签名、日期： 办公室经办情况： 经办人签名、日期： 注：转正考评后，办公室必须立即确认转正后的薪资调整。 编号：DWYJ2007003F1 员工内部调动单 姓名 工号 现部门 现岗位 工作交接情况 调离时间 现部门主管签署意见 调入部门 新岗位 到岗时间 调动后的薪资是否调整： 新到部门主管、日期： 公司意见： 总经理、日期： 经办情况： 办公室、日期