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目前我们在市场上 独一无二！ 企业网络营销人才及客户管理四大困惑 困惑一：网络营销人才太难招了！ 哪里有合格的网络营销人才？ 合格的网络营销人才的基本标准有哪些？ 招来的人很多不是网络营销的专业人才。 网络营销是必须选择，但是我的人才在哪里？ 合格的网络营销人员应该掌握哪些基本技能内容？ 合格的网络营销人员应该具备什么样的工作态度？ 网络营销、电子商务的专业知识有哪些？ 如何测试网络营销人员的专业能力，基本水平如何？ 困惑二：网络营销培训与能力测试之困惑： 困惑三：如何管理网络营销团队？ 员工工作目标不清晰怎么办？ 有目标，但是行动力差怎么办！ 每天工作很忙，但是结果不理想。 老板压力大，员工工作乱，大家都辛苦！ 美国专业营销人员协会报告显示： 1%的销量是在电话中完成的； 2%的销售是在第一次接洽后完成； 3%的销售是在第一次跟踪后完成； 10%的销售是在第三次跟踪后完成； 80%的销售是在第4至11次跟踪后完成 跟踪工作使您的客户记住您，一旦客户采取行动时，首先想到的就是您。 掌控过程 客户积累 策略跟进 困惑四：客户管理乱，如何跟进客户？ 一个客户都跑不掉！ 老板“火眼金睛”！ 什么是销管易 销管易是由与百度、阿里巴巴、腾讯深入合作过的互联网资深团队，经过六年精心打造的网络营销运营系统。旨在帮助传统企业一步到位解决网络营