《中国大唐集团海外投资有限公司领导人员廉洁从业实施细则》.docVIP

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《中国大唐集团海外投资有限公司领导人员廉洁从业实施细则》.doc

中国大唐集团海外投资有限公司 领导人员廉洁从业实施细则 第一章 总 则 第一条 为贯彻落实《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》,促进中国大唐集团海外投资有限公司(以下简称海外公司)系统领导人员廉洁从业,推动企业科学发展、实现企业经营安全和领导人员的行为安全,根据国家有关法律法规、党纪条规和集团公司、海外公司有关管理制度,制定本实施细则。 第二条 本细则适用于海外公司系统领导人员(以下简称领导人员)。 第三条 领导人员应当遵守国家法律法规、党纪条规和集团公司、海外公司规章制度,依法经营、开拓创新、廉洁从业、诚实守信,切实维护国家利益、企业利益和职工合法权益,努力实现海外公司又好又快发展。 第二章 廉洁从业行为规范 第四条 领导人员应严格执行决策原则和程序,不得有下列行为: (一)违反决策原则和程序决定企业生产经营的重大决策、重要人事任免、重大项目安排及大额度资金运作事项; (二)违反规定办理企业改制、兼并、重组、破产、资产评估、产权交易、资产划转、清产核资、股票发行等事项; (三)违反规定投资、融资、担保、拆借资金、委托理财、为他人代开信用证、购销商品和服务、招标投标、外借企业资质或营业执照等; (四)未经批准或者经批准后未办理保全国有资产的法律手续,以个人或者其他名义用企业资产在国(境)外注册公司、投资入股、购买金融产品、购置不动产或者进行其他经营活动; (五)违反规定决定本企业的重大技术改造、重要技术及设备引进、大宗物资及设备采购; (六)违反规定擅自决定本级领导人员的薪酬和住房补贴等福利待遇; (七)未经领导班子集体研究,决定捐赠、赞助事项,或者虽经领导班子集体研究但未经集团公司批准,决定大额捐赠、赞助事项。 第五条 领导人员应维护企业利益,不得有下列行为: (一)违反规定将企业资产转移到个人名下或其他企业; (二)在合资、合作、股份制经营活动中,与他人串通损害企业利益,或对损害企业利益的行为不反对、不制止; (三)违反规定将业务项目发包给不具有相应资质的单位或个人; (四)对上级企业下达的年度预算、计划指标完成情况弄虚作假,或授意、指使、强令有关人员在各类报表中虚报、瞒报,或隐瞒本企业发生的重大事项。 第六条 领导人员应遵守组织人事纪律,不得有下列行为: (一)采取不正当手段为本人谋取职位; (二)泄露酝酿讨论干部任免的情况; (三)在工作调动、机构变动时,突击提拔干部; (四)干预下级企业的干部选拔任用; (五)在干部考察工作中隐瞒或者歪曲事实真相; (六)在干部选拔任用工作中封官许愿,打击报复,营私舞弊; (七)在职工的录用、考核、职务晋升、职称评定等工作中,不得隐瞒、歪曲事实真相或者利用职务上的便利违反规定为本人或者其他人谋取利益。 第七条 领导人员应遵守财经纪律,不得有下列行为: (一)违反财经纪律设立“账外账”或私设“小金库”; (二)授意、指使、强令财会人员进行违反国家财经纪律、企业财务制度的活动; (三)偷逃国家税费或者故意拖延应缴国家税费,隐瞒、截留国有资本收益或者故意拖延应缴国有资本收益; (四)隐瞒、虚报财务收支、资产、债务等; (五)将企业资金以个人名义开立账户存储,或者动用企业资金以个人名义或伙同他人买卖股票。 第八条 领导人员应抵制商业贿赂,不得有下列行为: (一)将企业经济往来中的折扣费、中介费、赞助费、手续费、回扣、佣金、礼金、有价证券、支付凭证、贵重物品,以及因企业行为受到有关部门和单位奖励的财物等据为已有或者私分; (二)利用职务上的便利,个人从事营利性经营活动和有偿中介活动,或者在的同类经营企业、关联企业和与有业务关系的; (四)利用企业上市或者上市公司并购、重组、定向增发等过程中的内幕消息、海外公司的商业秘密以及知识产权、业务渠道等无形资产或者资源,为本人或者配偶、子女及其他特定关系人谋取利益; (五)在账外暗中给予与海外公司系统有业务关联的企业及个人财物或者其它物质性利益; (六)以明显低于市场的价格向请托人购买或以明显高于市场的价格向请托人出售房屋、汽车等物品,以及其他交易形式非法收受请托人财物; (七)委托他人投资证券、期货或者以其他委托理财名义,未实际出资而获取收益,或者虽然实际出资,但获取收益明显高于出资应得收益。 第九条 领导人员应严格执行招投标有关规定,不得有下列行为: (一)将必须进行招标的项目化整为零,或者以其它任何方式规避招标; (二)以指定、暗示、授意、打招呼、批条子等方式操纵或影响投标人资格确定、评标工作、中标结果,或者擅自变更中标人; (三)向他人泄露应当保密的与招标有关的情况和资料等; (四)擅自与投标人及其利害关系人员进行私下联系和接触; (五)收受投标人及其利害关系人员的财物、宴请及其它好处。 第十条 领导人员应严格执行合同

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