基层党组织换选举工作研究精要.pptVIP

党的十八大报告指出，党内民主是党的生命。要落实党员的知情权、参与权、选举权、监督权。 这是党员享有的基本民主权利，以此为基础形成的党内选举制度,是党内民主的一项基本制度。 　 在国有企业基层党组织层面，完善党内选举制度，重点抓好四方面工作:按期换届选举、候选人提名 “三推荐”、党代表任期制、“公推直选”。 一、换届选举工作依据的文件 1、中国共产党章程； 2、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》（中央1990年6月27日印发）； 3、《上海市党的基层组织选举工作实施细则》（市委组织部1992年3月28日印发）； 4、《上海市党支部建设纲要》（市委组织部1999年8月22日印发）； 5、《中组部关于党的基层组织任期的意见》（中办1993年7月6日转发）。 6、《关于进一步做好基层党组织领导班子成员公推直选工作的若干意见》（市委组织部2010年2月10日印发） 二、换届选举工作规程和要求 1、换届选举前期准备工作 　基层党组织在任期届满前1~2个月，召开第一次委员会会议，专题研究换届选举工作并向上级党组织呈报“关于召开党员（代表）大会进行换届选举的请示”。 2、请示主要内容： 确定是否按期换届（换届选举时间）； 确定大会议程； 确定新一届班子成员配备名额； 确定候选人推荐提名和选举产生办法。 3、经上级党组织审查并下达批复后，召开第二次委员