天力燃气总公司车辆月度考核表-江阴天力燃气有限公司.doc

天力燃气总公司车辆月度考核表 时间: 年 月 日至 年 月 日 司机签字 运行业绩 业绩明细 单位 单价 数量 金额 行车费 公里 0.50 等候费 小时 9 维护费 小时 9 加班费 小时 13.5/18/27 燃油差价 公升 合计 考核项目 考核细则 分 值 实际得分 备 注 安全行车 (30分) 不酒后驾车 5 参加公司组织的安全会议 5 安全行车做到无事故发生 5 不违章行驶 5 无违章纪录（违章罚款自负） 5 车辆按规定停放 5 小计 30 车辆维护 (30分) 熟悉和掌握车辆性能，保持车况良好 4 保持车容整洁，车内无烟味、无灰，每部车每月清洁不少于4次 4 坚持定期检查，发现故障及时排除 4 行驶台帐记录数据正确，用车人签证及时 4 车辆每月打蜡不少于1次 4 车内音响、视频、空调、灯光正常有效 4 按时完成车辆年检 2 发生事故及时报告，报险理赔直至修理 4 小计 30 服务质量 (25分) 饮料、食品、纸、笔、垃圾袋备齐 5 服从领导和车辆调度，工作积极主动 4 不得私自转借或公车私用 4 遵守劳动纪律，提前做好预备工作 4 态度热情，用语礼貌 4 为客户开关门、主动装卸行李 4 小计 25 费用及报销（15分） 费用包干使用，无虚报现象 10 资金卡收支费用转帐交割及时 5 小计 15 合计 考核总分 100 实际收入 业绩总金额*考核得分% 总监签字 审计人员签字 分管副总签字 说明：本考核表是车辆司机管理规则的组成部分。是责任司机工作成果与取得薪酬的凭证，本凭证由各签字人亲笔签字后财务才能支付上述费用。考核时间每月以分管副总通知之日为准，业绩以月底台帐归集数为准。