中央广播电视大学-年度第一学期“开放本科”期末考试劳动法学试题及参考答案.docVIP

中央广播电视大学2009-2010学年度第一学期“开放本科”期末考试 劳动法学 试题 2010年1月 一、单项选择题(每小题 1分，共10分。在每小题的四个备选答案中，选出一个正确的答案，请将正确答案的序号填在括号内) 1、历史上第一次由政府派代表讨论劳工问题的会议是( )。 A．1880年瑞士会议 B．1900年柏林会议 C．1880年柏林会议 D．1990年瑞士会议 2、与劳动法相邻的法律部门最密切的是( )。 A．行政法 B．经济法 C．民法 D．社会保障法 3、集体谈判起始于( )英美等工业化国家。 A．19世纪初 B．19世纪中叶 C．18世纪末 D．18世纪中叶 4、下列选项中不属于按照劳动合同期限划分的劳动合同类型是( )。 A．有固定期限的劳动合同 B．无固定期限的劳动合同 C．以完成一定工作为期限的劳动合同 D．书面劳动合同 5、按照计时工资的形式向劳动者支付报酬必须考虑的因素不包括( )。 A．劳动者技术熟练程度 B．劳动繁重程度 C．工作时间的长短 D．劳动成果的多少 6、我国1994年通过的《劳动法》规定，国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时，平均 每周工作时间不超过( )小时的工时制度。 A．50 B．45 C．44 D．40 7、下列选项中没有正确描述我国职业纪律(又称劳动纪律)特征的是( )。 A．职业纪律是由劳动行政部门制定的 B．职业纪律是为了劳动者的自身利益服务的 C．职业纪律是由劳动者自觉遵守的纪律 D．职业纪律是劳动者自愿执行的纪律 8、社会保险关系的各方主体是特定的，被保险人特定为( )。 A．用人单位 B．职工 C．用人单位和职工 D．专门的保险机构 9、世界上第一部《工会法》是1871年在( )颁布的。 A．英国 B．法国 C．美国 D．德国 10、劳动争议调解委员会主任由( )担任。 A．职工代表 B．企业工会代表 C．企业代表 D．企业法定代表人 二、多项选择题(每小题2分，共20分。在每小题的五个备选答案中，选出二个以上的正确答案，并将其序号填在括号内。多选、少选、错选均不得分) 1、国际劳工组织的特点是三方性原则，参与国际劳工大会需有( )三方代表参加。 A．政府 B．议会 C．雇主 D．劳工 E．中立的民间组织 2、劳动者的集体权利主要包括( )。 A．结社权 B．动争议处理的权利 C．集体谈判权 D．罢工权 E．接受职业培训的权利 3、有关劳动合同法律特征的论述中，正确的有( )。 A．劳动合同的主体一方是劳动者，另一方是用人单位 B．劳动合同内容具有劳动权利义务的统一性和对应性 C．劳动合同属于双务合同 D．劳动合同属于有偿合同 E．劳动合同属于实践性合同 4、从法律的角度把握劳动的概念，以下说法中正确的有( )。 A．劳动是一种自愿劳动，而不是强迫劳动 B．劳动是一种社会劳动，而不是家庭劳动 C．劳动是一种有报酬的劳动，而不是义务劳动D．劳动是一种受法律保护的劳动，而不是无保障的劳动 E．劳动既是一种权利，也是一种义务 5、目前我国法律规定的工资形式具体包括( )。 A．计件工资 B．计时工资 C．奖金 D．津贴 E．抚恤金- 6、根据国务院的有关规定，缩短工时制在现阶段的主要适用范围包括( )。 A．从事矿山井下、高山、有毒、有害、特别繁重和过度紧张的体力劳动职工 B．从事夜班工作的职工 C．哺乳未满12个月婴儿的女职工 D．工资收人低于国家最低收人标准的职工 E．16岁至18岁的未成年