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- 2017-05-07 发布于河南
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文件7:AB集团管理模式设计方案SPECIAL
Roland Berger Strategy Consultants U?CHOICE--LANGCHI 思路引导 如何理解与看待集团管理模式 为什么要进行集团管理:目标差异化 为什么要进行集团管理:风险 三、集团管理模式确定的前提 五、常用的集团管理模式 先进企业的集团管理——集团管理实例之一 先进企业的集团管理——集团管理实例之二 先进企业的集团管理——集团管理实例之二 先进企业的集团管理——集团管理实例之三 七、有效管理的三个落脚点 AB集团集团管理模式构架 基于上述前提,我们的核心思路: 目前AB集团应该采取:集权主导的管理模式(以战略型控制为主,其他类型控制为辅),在各方面能力提升后适度分权;为保证内部收益与发展速度,必须保证对资源的绝对控制能力,为未来的资本运营留下空间。 产品系列一企业的管理思路:战略型控制,未来构架事业部 我们对成立销售公司的设想——流程与机制 对AB集团其他资源的看法 最后—— 原策咨询,企业成长的伙伴! 市场特征 不完全竞争市场,处于垄断竞争和完全竞争的中间区域。业内企业特点是:是市场价格的接受者而不是制定者,同时对市场价格具有一定的影响力。但本公司对市场价格的影响能力和与客户的议价能力较弱。 行业成功因素 核心技术、产品质量、制造能力、销售网络 企业现状 起步期。关键设备可靠性低,次品率高;技术档次低,产品竞争力较弱;市场狭窄;利润率低,总
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