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贵州应用技术职业学院学生自治管理实施方案研讨
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贵州应用技术职业学院学生自治管理实施方案
学生自治管理是学生在教师的激励、指导及帮助下,自己处理日常生活、活动与学习方面事物的管理模式。这种管理模式体现了一种新型的学生观:把学生放在学院教育的主体位置,以学生为根本,能力为本位,通过尊重、信任、引导和激励等影响作用,最大限度地调动学生的内在动力,激发学生的热情,为每个学生都提供表现自己个性和才能的机会与环境,促进学生主动修身、主动修心、主动求知、主动劳动、主动协作、主动交流、主动参与,最后达到主动发展的目的。
一、指导思想
坚持以学生为主体,充分发挥学生的主动性。培养学生的自治组织管理和协调能力,提高学生的整体素质。通过“自我管理,自我教育,自我成长 ”的历练来体现学生的“自理、自信、自强、自立”。一切为了学生的发展,促进学生健康成长。为学生的未来发展做准备,打造学生自主管理特色和良好的院园文化,达到管是为了不管的目的。
二、培养目标
1、四自意识
(1)主人的自立意识。使学生清楚自己是宿舍、班级的主人,年级、学院的主人,学习、成长的主人。充分调动和发挥学生的主动性、积极性和创造性,培养和提高学生自主学习、自我发展的能力。
(2)民主的自理意识。使学生明白自己对寝室、班级、年级和学院事物的话语权,监督权,决定权,管理权。带动全院同学养成守纪律的良好习惯,旨在提高学生自我约束、自我管理的意识和能力。
(3)高度责任感的自信意识。使学生懂得自己的行为要对自己负责,对小组负责,对班级负责,对年级负责,对学院负责。进而达到对社会负责。调动学生学会自我反思与勇与积极担当,充分增强学生强烈的爱国情怀。
(4)强烈荣誉感的自强意识。使学生愿意为小组添荣誉,为班级争光彩,为年级展风貌,为学院树形象。共同营造和谐的院园气氛,让一部分学生做全院文明行为的榜样,带动全院同学养成讲文明、提升我院的管理水平。
2、五种能力
(1)自控能力。通过变他控为自控,变他律为自律,从而提高自我独立和自我治理的能力。
(2)处事能力。通过自治管理过程的磨炼,提高交往能力,沟通能力,协调能力,合作能力。
(3)学习能力。通过自主、合作、探究和互相帮助,提高学习能力。
(4)组织能力。通过对治理事务管理的思考、策划、协调、实施,提高组织能力。
(5)创造能力。在自治管理过程中会不断出现新情况、新问题,而解决这些问题要有新思路、新方法。从而使学生的创造能力得到提升。
三、自治体制
组织管理,全员参与。以班级为主体,以小组为核心。
构建学院学生自治管理体系,开展学生自治管理工作。学院成立学生自治管理委员会。学院学生自治管理委员会将在学生处、教务处、院团委支持下开展实施工作:
1、学院成立学生自治委员会,由每班推选班干学生组成,共xx多人,由学院学生自治委员会管理,任期一年。学生自治委履行全院学生自治管理的职责。自治委设办公室,地点xx楼。学院团委XX兼办公室主任,院团委 XX兼办公室副主任,代表学院负责具体领导、指导学生自治委工作。
2、自治委设主席1名,为自治委办公室主任、副主任工作负责。副主席XX名,对主席工作负责并分别对接学生处、团委、教务、后勤四处室。
3、办公室设秘书处:秘书长,副秘书长,负责对自治委日常工作资料、考核数据当天进行汇总并即时公示在学生考核公示区。
4、学院学生自治委下设:、纪检部、学习部、劳动部、体育部、文艺部、宣传部、等6部。学院学生处指导并培训纪检部、劳动部工作;院团委指导并培训宣传部、文艺部工作;教务指导并培训学习部工作;后勤指导并培训生活部工作。
5、学生会成立学生自治委分会,下设对应组织(部),受团委指导与培训,并接受各处室管理。学生自治分会干部都可进入学院的学生自治委员会。
6、学生自主管理委员会委员任职资格:
(1)具有良好的道德品质和个人素养,热爱祖国,热爱学院,乐于奉献。(2)具有较强的自控能力,严格要求自己,能自觉、模范地遵守院纪院规。(3)具有高度的责任心和较强的组织管理能力,认真对待并及时完成任务。
7、将各组织学生分成8到12个成员小组。
8、学院学生自治委员会对班级进行检查和考核。
四、管理职责
1、学生自治委员会主席、副主席职责
(1)组织召开学生自治委会议。
(2)组织制定各项管理制度。
(3)组织对学生进行检查和考核。
(4)对违纪学生提出处理意见。
(5)组织召开晨会(或班会)。
(6)组织开展各项活动。
(7)对学院(年级或班级)工作提出书面意见和建议。
(8)通过民主评议向学院书面推荐应受到各级表彰的学生和班集体。
2、各部门的职责
(1)、纪检部:进行纪律(上学携带违规物品、打架、吸烟、酗酒、赌博、上网、早恋、夜不归宿、出言不逊、顶撞老
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