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(一)张屹老师2016年最新家具业生产系统内训套课
1、家具制造业流程疏导及浪费整治
课 时:6课时(一天)
内容简介:深入剖析家具制造业产能低下、成本居高、品质问题屡治不止的根本原因,系统?地从组织体系、管理方式、监控手段、生产作业 等各个方面进行疏导和整治,使企业有限资源得到最佳配置,为企业提供可操作的具体方法,从而快速提高企业效益。
2、家具制造业计件工资管理
课 时:6课时(一天)
内容简介:系统介绍家具制造业建立计件工资体系的基本程序,全面讲授实现计件工资管理的操作方法和工作技巧,详细说明了怎样确定工 时工价、产品单价的操作细节,使企业可以迅速解决长期困扰的工资问题,方法实用,操作简单,使企业收到一劳永逸的效果。
3、家具制造企业如何提升产能
课 时:6课时(一天)
内容简介:企业产能低下有各种原因,可能是计划不周,也可能是物料供应不配套,还可能是存在生产瓶颈、工艺难点或资源不足……在企业管理当中,有一类问题是不能很快解决的,(就象无法让汽车飞到天上去。)有一类问题却可以很快解决,(就象告诉你去北京该走哪条路。) 产能提升培训,就是要找出影响企业产能的第二类问题,并教给你解决的方法。
4、家具制造业计划管理
课 时:6课时(一天)
内容简介:全面阐述如何建立企业以计划为主线的管理系统,深入讲解各类计划的制订与实施技巧,计划编制的方法与要点。课程内容详尽,实用性强。
5、家具制造业现场管理实战指导
课 时:6课时(一天)
内容简介:“企业管理乱纷纷,气得厂长直抽筋,借问良药何处有,大师摇指化迷津”,如果你的企业是“窗前没月光,挂个烂喷枪,举目织蛛网,低头垃圾箱”,这堂生动的现场管理实战培训课,定能使你的企业迅速改变面貌,使现场管理水平大幅度提升。
6、家具制造业物料控制
课 时:6课时(一天)
内容简介:重点讲述怎样进行物料控制,以及如何实现???料定额管理的具体要求,提供物料定额的操作方法和技术要领。对物料控制的全过程进行系统、深入、完整的介绍,使企业物料控制工作实现量化管理。
(二)家具制造业计件工资管理培训提纲
课程内容
一、家具制造业工资管理常见模式 (课程编号:XJ10)
授课课时:2课时
培训对象:企业中高层管理人员
生产系统管理人员
财务人员
人力资源部管理人员
1、计时工资模式
2、定额工资模式
3、计件工资模式
4、绩效工资
5、行业一般工资标准及工资成本比例
6、家具制造业一般工资战略
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二、家具制造业薪资管理常见方法 (课程编号:XJ20)
授课课时:4课时
培训对象:企业中高层管理人员
生产系统管理人员
财务人员
人力资源部管理人员
1、技术工工资管理
2、普工工资管理
3、文职人员工资管理
4、管理人员工资管理
5、高层管理人员工资管理
6、隐形工资
7、工资执行监督与工资总额控制
?
三、计件工资体系及建立 (课程编号:XJ30)
授课课时:4课时
培训对象:企业中高层管理人员
生产系统管理人员
财务人员
人力资源部管理人员
1、计件工资体系的基本组成
2、建立计件工资体系的条件与要求
3、支持计件工资体系的五大配套管理措施
4、计件工资体系建立的方法
5、计件工资体系的运作与管理
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四、计件工资工程 (课程编号:XJ40)
授课课时:2课时
培训对象:企业中高层管理人员
生产系统管理人员
财务人员
人力资源部管理人员
1、工价系统
2、工价测算技术
3、工价平衡
4、工资监控管理
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五、确定工价的步骤与方法 (课程编号:XJ50)
授课课时:4课时
培训对象:企业中高层管理人员
生产系统管理人员
财务人员
人力资源部管理人员
1、如何确定三类计件产品
2、计件代表产品的选择
3、工资分配总体指标的确定
4、“工序组合”工价的确定
5、“工序级”工价的确定
6、“零部件级”工价的确定
7、工价系数与当量工资
8、工价的确定与实施
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六、工价测试的方法与要求 (课程编号:XJ60)
授课课时:4课时
培训对象:企业中高层管理人员
生产系统管理人员
财务人员
人力资源部管理人员
1、怎样进行产品的工艺流程分析
2、标准作业设计与改善
3、如何进行动作研究与工时研究
4、工时工价确定的原则与方法
5、作业当量确定
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七、计件工资确立的实操技术 (课程编号:XJ70)
授课课时:4课时
培训对象:企业中高层管理人
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