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- 2016-07-27 发布于湖北
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海客火锅培训计划大纲
根据公司计划于11月08日开业,正常培训在15—20天为宜,计划在10月08日开始海客所有员工集结培训工作;10月27日结束培训,具体安排如下:
前厅人员组织结构图
店经理1人
↓
楼面副理2人
↓
楼面主管2人
↓
楼面领班3人
↙ ↘
传菜生10人 储备干部5人
↓
服务员17人
合计:40人。其中基层员工27人,管理人员13人,计划培训员工做出针对示的专用专业性的培训工作;具体培训分为公共课和基层培训课程、管理人员培训课程共三类课目,详细课程、计划时间安排如下:
公共课件培训内容:
1、小天鹅戴斯酒店的员工守则内容:
2、餐厅管理知识
3、消防知识
4、服务礼仪知识
5、餐饮软件操作知识
6、设备保养知识
7、突发事件处理与预案知识
8、员工服务演练、实操
9、餐饮食品安全法
10、餐厅应急处理方案
11、工程、财务知识
基层培训课程
服务流程
技能技巧实操与演练
菜品培训
餐厅常见问题如何处理(案例分析)
服务人员的五项修炼(看、听、笑、说、做、)
管理人员培训课程
1、初级顾客抱怨处理技巧与案例
2、基层领导工作实用技巧
3、岗位职责与权利
4、管理人员工作流程
五、公共课程培训要求与内容:
小天鹅戴斯酒店员工守则知识
计划培训时间:
计划三天,具体培训时间另行通知。
培训要求:
1、 了解酒店企业职能部门位置、领导人及功
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