LOGO;2015年农业政策性分析;2014年企业的发展整体平稳,无太多过失,亦无太多亮点。总体看来有三大问题:
1.管理混乱,体现在架构混乱,责任不清,都想做决策者,个个有想法,却不想承担责任,效率低下。
2.制度缺失,特别是人事、行政、财务制度要不缺失,要不停留在文件上,没有执行或者说严格执行,抑或一以贯之的执行。
3.人员涣散,员工不多,矛盾却重重,或人浮于事,或工作安排不均,缺乏凝聚力。;LOGO;1、计划摘要; 1 计划摘要;LOGO; 2.2 硬件的提质改造(花卉世界); 3.1 软件的提质改造(管理); 3.2 软件的提质改造(制度); 3.3 软件的提质改造(员工); 4. 目标; 5. 结语;附件:着重应该解决的几个问题
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