吴老二的畜力资源管理：人力资源管理的引入要点.pptVIP

非人力资源经理如何进行人力资源管理？;吴老二，中原牤牛囤人，50岁。家里除了种点田，还开了个豆腐店，平时碾磨主要靠自己和老伴。随着年龄的增长，夫妻俩感觉力不从心，吴老二决定到集市买一头毛驴回来专门碾磨。;集市上的毛驴可多啦！到底选哪一头呢？吴老二溜达了几圈，于是停下来一头一头地琢磨： 第一头毛驴，膘肥体壮，勇猛不已，吴老二摸摸它的筋骨肌肉，考考它的体力腿功。吴老二想，这是头绝顶的好驴啊！ 第二头毛驴，正当幼年，发育未全，一副弱不禁风的样子。吴老二想，这头驴帮不上忙的。 第三头毛驴呢，长着一身黝黑的毛发，不胖不瘦，性情中性。;悠哉的毛驴;偷鸡不成蚀把米;碾磨职务说明书;垂头丧气的毛驴;毛驴充电;年终绩效考核;纠结的考核结果;通货膨胀惹的祸;驴咬尿泡;风光无限;几多欢乐几多愁;驴驴纠纷;毛驴心里的小揪揪;毛驴胜利啦;空???寂寞的毛驴们;建立驴业文化;享受文化带来的好处;赵大叔的愿景;驴才规划