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电子工程系学生会规章制度 为了全面贯彻院系两级各项教育方针及管理政策，加强学生会内部管理，以培养有能力、高素质的学生会干部，塑造严明实效，团结一致，全心全意为广大同学服务的优秀学生组织。根据我校各种管理规章制度，结合我系实际情况，特制定本制度。 第一章????????? ??总则 1、学生会性质： 系学生会是在系党总支领导下、系团委指导下，以“自我管理、自我教育、自我服务”为宗旨的学生组织，是联系党、团和学生间的桥梁和纽带。 2、指导思想： 以马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为根本指导，坚持党团各项方针政策，培养卓识有效的工作作风。 3、干部素质： 严于律己、刻苦学习、工作塌实，认真负责、全面树立服务意识，参与意识，力争达到四个过硬，即“政治思想过硬，学习成绩过硬，工作作风过硬，工作能力过硬”。 4、干部责任： 学生干部要责任明确，积极配合，及时完成各项本职工作，发扬“分工明确，密切协作”的优良作风。 5、干部奖惩： 建立工作档案制度和干部任免制度，奖优惩过，提高学生的整体素质。 第二章 学生会工作准则 1、 学生会全体成员必须严格遵守学生会各项制度，要有明确的组织性，纪律性，制度面前人人平等。 2、全体成员要保持严谨的工作态度，抵制本本主义，工作中要秉公无私，吃苦耐劳，勇于开创工作新局面，开拓新思路。 3、学生会要与全体同学保持密切联系，全心全意为广大同学服务，将工作建立在全系同学基础上。 4、学生会全体成员要合理调配学习与工作，力求做到工作出色，成绩突出。 5、全体学生会干部要严格遵守校规校纪，塑造完美学生干部形象，任何人不得做出有损学生干部和学生会整体形象的事。 6、学生会干部要积极配合系自律指导委员会的工作，在班级自律和他律过程中起带头作用。 第三章 学生干部任免制度 1、主席团有权任免部长级以下干部，部长有权任免本部副部长级以下干部。 2、系党总支、团总支拥有主席团成员任免权。 3、凡有下列行为之一，轻者警告，重者交给主席团讨论： 1)工作不认真，搞形式主义，敷衍了事者。 2)? 不遵守学生会制度，行为散漫，无组织性，无纪律性者。 3)? 不服从学生会安排，搞个人主义者。 4)? 有意破坏学生会物品和校园公共设施者。 5)? 学习成绩有两科以上不及格者。 4、凡有以下行为之一者，立即免去其所任职务。 1）? 受校或系警告以上处分者。 2）? 在公共场所打架、酗酒闹事者。 3）? 男女交往失体者 4）? 学习成绩有两门以上不及格者。 5、学生会成员均有权监督批评，有向上级领导反映情况。 （监督反映对象包括主席团成员） 第四章 会议制度 ?1、学生会每周召开一次主席团会议。 2、定期召开部长级会议，即每两周在学生会办公室召开，总结前期工作，制定下一步的工作计划，其他会议另行决定。 3、 学生会每两周召开一次副部长级会议和一次班长例会。 4、学生会每学期召开一次总结表彰大会，表彰先进，鼓励后进。 5、 开会时任何人不得无故缺席，迟到，早退。办公室每次都要记录会议出勤情况，有事会前请假，会后补假无效（可以有相关人员代替出席）两次违反者办公室点名批评，三次以上者由主席团讨论决定。 6、 严肃会场纪律，开会时不得做与会议无关的事情，各部要有相应的会议记录（办公室要定期检查）。 7、 开会时实行民主集中制，全体与会成员都有发言权。 8、 提高会议效率，少说空话，多办实事，会议保密内容，任何人不得泄露。 第五章 资金管理制度 1、 经费使用必须坚持节约原则，少花钱，多办事。 2、 任何部门使用时，必须先同主管副主席磋商，报请办公室主任同意后方可使用，办公室拥有资金调配权。 3、 资金使用实施预、决算制度，每月初，每次活动前各部主管人要向办公室交资金预算计划，活动或月结束时，办公室进行资金结算。 4、购买物品时要有正式发票，发票要经办公室主任签字后方可有效。 5、任何个人或集体不得弄虚作假，虚报发票，一经查出，上报团委处理。 第六章 学生会日常管理制度 1、学生会成员要爱护学生会一切财务物。 2、学生会办公室在会议结束后，。 3，。 4，。 5，20分钟到场，15分钟到场，否则出现问题，，，。6、各部副部长应协助本部部长作好本部事物，，，。1、学生会集体财产和备品归集体所有。 2，，。， 私自带走或外借。 3，，，，。 4，，，，。 1、主席团负责领导各职能部门的工作，应起到统筹、协调的作用，主席团负责 钦定学生会的规章制度，制定本届学生会的目标和任务。2、办公室是学生会的“管家”，主要负责学生会内部的制度化建设、全院学生干部的素质培训、学生会的人事和活动的档案管理、学生会工作简报的编辑、学生会全