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- 2016-08-05 发布于贵州
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【绩效考核体系设计方案】东风本田:绩效考核设计方案
【绩效考核体系设计方案】东风本田:绩效考核设计方案
目 录
第一篇:东风本田汽车公司基本情况........................................................................... 2
一、公司介绍 2 二、企业理念 3 三、公司组织结构图 四、产品介绍 4
第二篇:环境分析........................................................................................................... 6
一、社会环境分析 6 二、行业环境分析 6 三、市场营销环境分析 7 四、企业环境分析 8
第三篇:绩效考评总则................................................................................................. 11
一、考核目的 11 二、考核原则 12 三、考核类型 13 四、考核方法 14
第五篇:绩效考评方案实施......................................................................................... 14
第一章 人力资源部绩效考核 15 第二章 行政部绩效考核 第三章 财务部绩效考核 第四章 销售部绩效考核
27 33 39 4
第五章 技术研发部绩效考核 48
第六篇:评估及应用..................................................................................................... 55
一、绩效沟通与反馈 二、结果的应用
55
55
第七篇:申诉及其处理...............................................................................
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