2015.4.20全国工会骨干师资班(可拷贝) 加强和改进党的群团工作.pptVIP

工人发明家——王俊斗 蓝领专家——郭晋龙 7.结构化研讨法 先确定一个需要研讨的主题； 团队每个人围绕主题提出1~2个存在的问题，组织者将这些问题逐一写在大纸上（10人以上可分组进行）； 每个人从列出的问题中选择三个分别赋分（依次为3、2、1分），统计后确定最主要问题； 每个人对以上确定的最主要问题提出对策，进行讨论发言（分组的可由代表发言）； 组织者（或请权威人士）予以归纳、讲评。 结构化小组研讨 水平思考 垂直思考 对 策 原 因 问 题（现象） B A C E D 问题 （现象） 原因 对策 把过程放慢 让思维打开 8、案例分析法 案例分析法：是把实际工作中存在的问题作为案例，交给团队成员研究分析，培养大家分析能力、判断能力、解决问题和执行业务的能力的学习培训方法。 要点：（1）由组织者编印案例材料发给大家；（2）分组分析问题症结所在，提出可行对策（也可以书面进行）；（3）集中交流，归纳提炼。 区总机关服务职工在基层活动案例分析 区总机关服务职工在基层活动案例分析 9.创新大赛法 全员比武，随机抽选，大批成才； 针对薄弱环节、热门技能拓展比赛； 对抗赛 连续冠军当评委、给待遇； 设立最快进步奖； 一机集团班组风采大赛 北重集团班组创新大赛 10、现场观摩法 印发经验材料 现场讲解观摩 随机解答提问 大家交流体会 权威总结点评 （实景实物参观；职工技艺演示；音像媒体展示） 合理化建议抽奖活动 （三）三支持： 支持群团组织加强服务群众和维护群众合法权益工作； 支持群团组织在社会主义民主中发挥作用； 支持群团组织参与创新社会治理和维护社会稳定。 （四）一加大： 加大对群团工作的支持保障力度。 欢迎多提宝贵意见！谢谢！ * 辩论要点 张维为：请你们找出一个按照西方民主在发展中国家成功的案例？ 西方学者：…………印度；哥斯达黎加； 张维为：我给你们找出若干个不成功案例！ 张维为：请你们找出发达国家在现代化前（中）搞普选的？没人回答！ 张维为：“美国黑人的投票权到1965年才真正开始的。瑞士是到了1971年，所有的妇女才获得了投票权，瑞士才实现了真正意义上的普选。 张维为：发达国家能不能自信一点？不要强加于人！ 张维为的三本书 “子贡问政”、“卢大使谈话” 子贡问政 子曰：“足食，足兵，民信之矣。” 子贡曰：“必不得已而去，于斯三者何先？” 曰：“去兵。” 子贡曰：“必不得已而去，于斯二者何先？” 曰：“去食。自古皆有死，民无信不立。” 驻德卢大使谈话； “你们根本不用担心那个“大国”，因为它在未来几十年，甚至一百年内，无法给世界提供任何新思想。” “中国成不了超级大国，因为中国没有那种可以用来推进自己的权力、进而削弱我们西方国家的具有‘传染性’的学说。今天中国出口的是电视机，而不是思想观念。 ” ——英国前首相撒切尔夫人 讲中国故事 发中国声音 2014年3月，习近平总书记在法国巴黎向世界宣示：“拿破仑说，中国是一头沉睡的狮子，当这头睡狮醒来时，世界都会为之发抖。中国这头狮子已经醒了，但这是一只和平的、可亲的、文明的狮子。” APEC G20 一带一路、亚投行 培育社会主义核心价值观 要使核心价值观的影响像空气一样无所不在、无时不有，达到“百姓日用而不知”的程度。 不能“大水漫灌”，而要“细水滴灌”，润物细无声。 提高解释力。 《全国……百招》。 江西省总让工会工作焕发新意 将社会主义核心价值观融入工间操，在微博微信微视频微电影中晒“劳动传奇”… 植入创意元素散发时尚气息的工会活动越来越有吸引力 我为“核心价值观”代言 “树正确价值观，做现代文明人”；“诚信是做人之根本、做事之准则”；“诚信是拥有一颗内不欺己、外不欺人的赤子之心”……近日，中建三局总承包公司长沙融科项目开展“我为核心价值观代言”活动。项目为每位青年员工发放印有自己头像的“代言卡”，让员工在卡上写下对“核心价值观”的认识，并将其贴在工作卡座旁，引领青年员工树立正确的价值观。 3、推动群团组织改革创新、增强活力 各级党组织要推动群团组织改革创新，增强发展活力、赢得群众信任； 基层组织是做好群团工作的基础和关键。创新基层组织设置、成员发展、联系群众、开展活动的方式。立体化、多层面扩大组织覆盖，重点向非公有制经济组织、社会组织、城乡社区等领域和农民工、自由职业者等群体延伸组织体系。加强高校群团组织建设； 树立以群众为本的理念，健全依靠群众推进工作制度；做到“喜闻乐见，便于参加”。“一起设计、参与、评议”。 提高网上群众工作水平；如：网上职工之家； 体现政治性、群众性特点，防止机关化、娱乐化倾向发生。 体制机制改革创新；方式方法改革创新； 1.开办大讲堂 不仅请党员领导干部讲政治课，还可以请普通党员、先进人物