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木桶效应与质量管理

“木桶效应”与质量管理 一只木桶到底能盛多少水,取决于桶壁的那块最低的木板,而不是取决于那块最高的木板。同样,一件产品质量的高低,取决于那个品质最次的零部件,而不是取决于那个品质最好的零部件。此现象通常被称为企业的“木桶效应”。此效应的存在常常令产品质量管理者大伤脑筋,人们均在思考这样的问题:采用怎样的管理手段才能确定哪一块是最低的“木板”,制定怎样的管理制度,才能使那块最低的“木板”变高。如果说前一个问题旨在追究那块导致产品整体质量低下的“木板”的个别责任,可以籍此达到“治标”之目的,那么后一个问题便是利用一种能为全体员工所认可的预警系统,通过一定的管理手段,使木桶四壁的木板依照一定标准整齐划一,则可达到“治本”之目的。 那么,如何进行质量管理,才能解决上述的问题,进而从根本上提高产品质量呢?日本著名的质量管理专家久米钧在《质量经营》一书中指出:日本质量管理活动的中心是质量改进。世界著名质量管理专家戴明博士提出的质量管理十四原则中第一条就提到:要进行经常性的质量改进活动,而不是一时的等。这就为我们指明了使产品质量跃上新台阶的道路,即质量改进是提高产品质量的有效手段。“在整个组织内部采取的旨在提高活动和过程的效益和效率的各种措施”这就是质量改进。国内外成功的经验已证明:谁的质量改进意识强,谁的质量就上的快。质量改进会给企业的产品质量带来积极的变化,要实现产品质量状况的根本好转,必须十分重视质量改进。 * *

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