职业安全与健康管理教程.ppt

教育的对象和内容 对象：我国境内企业和与之签定劳动合同的劳动者 生产经营单位主要负责人 （一般、三种特殊行业48小时、16小时再培训） 管理人员安全教育（24小时、再培训8小时） 生产经营单位从业人员 特种作业人员（专门培训、2年富绅、10年以上4年复审） 新从业人员（24小时、高危行业、岗位48小时） 离岗、调岗一年（班组级培训） 内容： 思想教育、法制教育、知识教育和技能教育。 1、方针政策、法律法规、岗位规章、 2、安全基础知识、操作规程、安全装置及护品使用 3、重大事故防范、应急、事故调查、危险源管理 4、国内外先进管理经验 5、案例分析 再教育： 法规、新知识、新技术、管理经验、事故案例 后果严重度 发生频率 极显著 轻微 不显著 预 防 措 施 保护措施 显著 紧急应变 危险(R) = 频率(F) × 严重度(C) 2.确定伤害的可能性时的注意事项 (1) 暴露人数； (2) 持续暴露时间和频率； (3) 供应(如电，水)中断； (4) 设备和机械部件以及安全装置失灵； (5) 暴露于恶劣气候； (6) 个体防护用品所能提供的保护及其使用率； (7) 人的不安全行为(不经意的错误或故意违反操作程序)，如下述人员： ① 不知道危害究竟是什么? ② 可能不具备开展工作必备的知识、体能或技