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07系统实施
系统实施是将系统设计阶段的结果在计算机上实现,并应用到实际管理工作之中的过程。即将纸面上的、类似于设计图式的新的管理信息系统方案(物理模型)转成可以实际运行的管理信息系统的软件,并应用到实际管理工作之中。 系统实施是管理信息系统开发工作的后期阶段,是一项涉及到各级管理人员、系统开发技术人员、系统测试人员、系统操作和维护人员的组织协调,以及系统应用场地、设备和资金的调配管理,持续时间长且十分复杂的系统工程。 与系统分析、系统设计阶段相比,工作量大,投入的人力、物力多,组织管理工作繁重是其主要的特点。 了解如何合理选择计算机和网络设备 了解软件开发工具的选择 掌握程序的开发原则及结构化程序设计方法 掌握程序与系统的测试目的、测试方法及测试过程 掌握新老系统的切换 内容: 第一节 物理系统实施 一、计算机系统的实施 ⑴ 计算机品牌选择 ⑵ 计算机购置的基本原则 ⑶ 计算机购置应考虑的问题 ⑷ 计算机的环境要求 ⑸ 计算机设备到货,按合同开箱验收 二、网络系统的实施 ⑴网络产品选型 ⑵MIS网络类型及结构 ⑶常用的通信线路 内容: 第二节 程序设计 第二节 程序设计 一、程序设计的标准 1. 可靠性:程序应具有较好的容错能力。 2. 可维护性:可以对程序进行补充或修改。 3. 可理解性:程序不仅要求逻辑正确,计算机能够执行,而且应当层次清楚,便于阅读。 4. 效率:程序能否有效地利用计算机资源。 二、结构化程序设计方法 三种基本逻辑结构: 1. 顺序结构 程序执行顺序即程序书写顺序 2. 循环结构 部分程序重复执行多次 do whlie 条件 . . . enddo 3. 选择结构(分支结构) 依据条件选择不同的程序执行路径 if 条件 语句组 1 else 语句组 2 endif 内容: 内容: 第四节 程序和系统测试 第四节 程序和系统测试 一、系统测试的基本原则 测试工作应避免由原开发人员独立承担 第四节 程序和系统测试 一、系统测试的基本原则 设计的测试方案既包括输入数据也包括预期效果 第四节 程序和系统测试 一、系统测试的基本原则 测试数据既包括合理、有效、正确的数据,也包括不合理、无效或错误的数据 第四节 程序和系统测试 一、系统测试的基本原则 既测试程序该做什么,也测试程序不该做什么 第四节 程序和系统测试 一、系统测试的基本原则 测试结果和测试文档要保存 二、测试方法 三、系统测试步骤 1. 单元测试 1)目的:发现编写程序的错误或模块内部错误 2)方法:白盒法 3)测试内容: 边界条件 模块内部数据结构 逻辑处理路径 出错处理 2. 组装测试 1)目的:发现模块接口、协调工作及系统累计误差等错误。 2)方法:黑盒法 非增式测试:组合程序模块成整体进行测试。 增式测试:逐个组装模块,边增加边测试。 3. 确认测试 1)目的:确定软件是否达到系统分析说明书中定义的全部需求。 2)方法:黑盒法 3)测试内容: 功能测试 性能测试:可移植性、兼容性、错误恢复能力以及可维护性等性能指标的满意程度 软件文档检查 4. 系统测试 1)目的:系统各组成部分的协调运行。 2)内容: 配置测试:检查系统内各种资源或设备之间的相互连接和功能分配中的错误。 可靠性与适应性测试:检测系统抗干扰能力、现场容错能力等。 恢复测试:测试系统在硬软件故障时进行恢复而不丢失或损害数据和控制的能力。 安全测试:测试系统安全保护措施的严密性。 强度测试:测试系统在超负荷运行下的承担能力。 用户界面测试:测试系统的易用性和视觉效果等。 内容: 第五节 系统切换 系统切换是由现行系统的工作方式向所开发的管理信息系统的工作方式切换的过程,也是系统的设备、数据、人员等的切换过程。 一、系统切换的基本条件 系统设备:系统切换前购置、安装、调试完毕; 系统人员:系统切换前配齐,进行相关的培训后参与到各管理岗位工作; 系统数据:系统切换所需要的各种数据按要求输入到系统中; 系统文件资料:用户手册、系统操作规程、系统结构与性能介绍手册要完备。 直接切换 特点:切换方式简单,费用小,但风险大。 适用对象:小型系统 并行切换 特点:有利于减轻管理人员的心理压力,安全性较好,但费用高。 适用对象:适合于处理复杂的系统 试点过渡切换 特点:既保证了可靠性,又不至于费用太大。 适用对象:大型系统 三、系统切换的主要工作 人员培训:培训对象包括系统用户、操作人员以及管理人员等。培训内容有系统的操作与应用、数据输入方式、可能出现的故障和故障排除、文档资料的分类及检索、运
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