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外企英语面试注意事项(内容丰富,免费下).txt21春暖花会开！如果你曾经历过冬天，那么你就会有春色！如果你有着信念，那么春天一定会遥远；如果你正在付出，那么总有一天你会拥有花开满圆。外企英语面试注意事项 　　一、 回避硬伤的三项注意事项 　　当面试进入一定阶段，有的企业根据需要，可能会加上英文面试，能到这个阶段，也预示着你正向梦想的职位最后冲刺，这轮面试的分量可想而知，所以你应该确保在面试中发挥最佳状态。毕业生求职攻克交流障碍，帮助自己回避硬伤的注意事项如下： 　　1. 回答语速切莫过快 　　英文面试的第一目的是让国外主管了解你，甚至对你感兴趣，最重要的是展示你的综合素质，绝非单单的语言能力，所以应该首先力求有条不紊、表达清晰。剑桥大学的一项调查显示，语速快一般体现具备两种不同特质的人，一种是思维和语言反应能力强且协调的人，一种是处事急躁的人。语速过快容易给人不自信、不稳重的错觉。所以最好的语速是中速平和，既让人听懂，又给自己以思考的时间。 　　2. 自由讨论应当直白 　　在英语的口语交谈中，不必太拘泥于语法，大胆表达清楚自己的意思即可。用简单直白的语言表现最具魅力的自我，才是英文面试的至高境界。很多人恨不得在面试中用大气磅礴的英文演讲征服面试官，习惯于堆砌华丽的词藻，其实又犯了舍本逐末的错误。 　　3. 电话面试充分准备 　　如果采用电话面试，而且你提前知道了电话面试的时间，则可以在面试时把简历、cover letter放在你旁边的桌子上，直接运用里面的句子回答问题。一些基本的问题，你可以事先准备好答案。 　　二、 外企面试一般包括三轮 　　第一轮面试： 　　一般由公司人力资源部的人员担任考官，他们会从你的个人简历出发，请你用英语做一个自我介绍。试图在短短几分钟内吸引面试官的注意力，你的简介当然要是浓缩的精品。所以，前奏一般用一句话陈述自己的基本特征即可。然后迅速进入正题，或选择自己最引以为傲的经历叙述，或介绍自己的长处。对话双方： interviewer (i) 面试官 applicant (a) 求职者。 　　例1：q：would you please say something about yourself？（ 请你谈谈自己的情况好吗？） 　　或者：what can you tell me about yourself？ （ 关于你自己, 你能告诉我些什么？） 　　面试是interviewer 与 applicant互相沟通的一种场合，这一问题是在寻找有关你性格、资历、志向和生活动力的线索，需要积极正面回答，把面试官摆进自己的谈话当中去，自然而然就起到了互相沟通的作用： 　　a：do you want me to talk about my personal life or to say something about the job？ 　　（你想让我谈谈我个人的生活呢，还是与这份工作有关的问题？） 　　这种谈话的方式所产生的效果是不言而喻的，接下来，双方就进入较为灵活的话题。 　　例2：i：give me a summary of your current job description. 　　（ 对你目前的工作，能否做个概括的说明。） 　　这是你展示自己的最佳机会, 不要吹嘘自己或过于自负, 但要让面试官知道你相信自己,知道自己的实力： 　　a：i have been working as a computer programmer for five years. to be specific, i do system analysis, trouble shooting and provide software support. 　　（我干了五年的电脑程序员。具体地说，我做系统分析，解决问题以及软件供应方面的支持。） 　　第二轮面试： 　　由部门主管经理出面，这时候有关业务方面的问题成了面试的重点，所以英语面试也从个人情况转向了专业领域。比如应聘市场部，则应聘者通常会被要求谈一谈以往最成功的一个案例，或者自身的业务强项等。 　　例3：why should i hire you？ （ 为什么我应该聘用你？） 　　你不要长篇大论, 而应提供有关你资历的扼要说明。要肯定自己, 表明你能胜任此项工作的能力： 　　a：with my strong academic background, i am capable and competent. 　　（凭借我良好的学术背景，我可以胜任自己的工作，而且我认为自己很有竞争力。） 　　例4：why do