如何有效的提高领导干部的制度执行力(精选).docVIP

2011年政治理论学习材料九 主持人：易秉政 学习内容：领导干部如何完善自我，提高行政执行力 时 间：2011年10月21日 领导干部如何完善自我，提高行政执行力 党的十七届四中全会《决定》指出：“加强领导班子和领导干部领导能力培养，重点提高谋划发展、统筹发展、优化发展、推动发展的本领和群众工作、公共服务、社会管理、维护稳定的本领”。因此，各级领导干部必须专心致志履行职责，群策群力谋划发展，必须提高务实、高效、坚决的执行力。这里面就提到要提高执行力的问题，对于广大领导干部特别是基层领导干部来说，执行力就是坚决贯彻执行党和国家的方针政策、法律法规，以及上级的决策部署、决定决议、指示意见、规划方案等并根据本地区本地域的实际制订出本地区经济社会发展的战略性目标和任务，从而实现战略目标和任务的能力。执行力是执政能力的重要体现，推动经济社会和各项事业科学快速发展，既要有科学正确的决策、政策，更要有坚强有力的领导执行力。为政之要，贵在力行，重在履事。离开执行力，所有战略决策都将成为空谈和泡影。作为一名基层领导干部，要如何完善自我，提高行政执行力，本人认为需要从以下几方面着重下功夫。 一、从个人品行文化素质修养方面下功夫。一位领导有没有水平有没有能力可以从他的一言一行，做事为人，掌控大局，处理危机尤其涉及一些比较辣手的社会焦点问题上更能体现一个人的执行能力。网上太多的所谓一些领导雷人话语，雷