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- 2016-08-17 发布于湖南
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2016年电大-建筑企业管理学小抄整理
建筑企业:建筑企业是指从事建筑与土木工程、线路管道设备安装工程、装修工程等新建、扩建、改建活动或提供建筑劳务的企业。按企业资质分:施工总承包、专业承包、劳务分包
企业素质是指组成企业的人力、物力、技术和组织等各种因素有机会结合所形成的企业生存和发展的能力。企业素质包括:内在素质:1领导班子素质2职工队伍素质3技术素质4管理素质。外在素质 :1竞争能力2应变能力3盈利能力 4技术开发能力 5扩大再生产能力
为什么要提高企业素质呢?首先,提高建筑企业素质是适应国家大规模经济建设和社会进步的需要。我国的建设任务十分巨大,同时,现代的建设项目具有规模大、工艺先进、技术复杂、施工难度大等特点,客观要求建筑企业应具有较高的素质。其次,提高建筑企业素质才能在激烈竞争的国内外建筑市场中生存发展。随着我国市场经济体制的完善,企业正面临着严峻的挑战,如果企业不从根本上提高素质,在竞争中就可能被淘汰。第三,为了提高国民经济的宏观经济效益,也要求提高作为国民经济细胞的企业的素质。具体提高素质的途径:1提高领导班子素质:提高领导者个人素质;提高领导班子整体素质2提高职工队伍素质3提高企业技术素质4提高企业管理素质
第二章
企业管理观念是指企业为了有效地运营实现企业的经营目标,在经营管理上所具有的基本观念也就是企业在整个生产活动中的指导思想。主要有:1战略观念2市场观念3竞争观念4用户观念5效益观念6时间观
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