两新组织党组织书记量化考评细则.doc.docVIP

附件2： 两新组织党组织书记量化考评细则 党组织名称： 考核对象姓名： 考核项目 序 号 项目内容要点 标准分值 评分方法与说明 自评分 考评分 备注 一、党组织 建设（35分） 1 制定党建工作年度计划；开展双述双评。 3 查阅资料。没有制订计划的扣1分，实施不到位的扣1分，没有开展双述双评的扣1分。 2 党委、总支（扩大）会议每年不少于2次。党支部落实?“三会一课”制度。（党员大会每季度一次，支部会议每月一次，党小组会每月一至二次。按时上好党课。） 查阅资料、访谈了解。党委（总支）会议次数达不到要求的，每次扣5分；党支部会议次数达不到要求的，每少一次扣0.5分，扣完为止 3 每年组织一次组织生活会（民主生活会）和党员民主评议。 3 没有开展组织生活会（民主生活会）或民主评议的各扣1.5分。 4 活动阵地达到“十个一”标准。 3 现场查看。缺一项扣1分，扣完为止。 5 党务工作台账、资料齐全，记录规范、分类清晰。 5 查阅资料。按规范度赋分。 6 党组织书记积极参加上级组织的各类培训和会议。 3 无故缺席一次扣1分，扣完为止。 7 组织党员开展形式多样、富有成效的学习教育，每年不少于32个学时。 4 查阅资料。每少8个学时扣1分。学习教育形式单一的扣2分。 8 有党员培养、发展规划；党员发展符合相关规定。 4 三年内未发展党员的扣2分；党员发展不符规定的扣2分。 二、实质