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- 2016-08-18 发布于重庆
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大学生创业基础网络通识课考试(附答案)整理版
大学生创业基础网络通识课考试
选择题(100分)
1、微小型企业制定的人事管理制度中包括( )内容?(2.00分)
?A.网络管理,网络操作
B.员工手册,员工考勤
?C.生产流程,产品标准
?D.生产安全,操作记录
2、创业者的一切经济活动必须按照( )需求,遵循市场经济规律进行?(2.00分)
?A.顾客
B.市场
?C.经济
?D.社会
3、微小型企业的用人标准除在素质上、道德上、精神上、智力上有一定标准外,还要求员工( )。?(2.00分)
?A.具有丰富的工作经验和很高的工作技能
?B.对业主忠诚,并能独当一面开展工作
?C.具有大专本科学历
D.要有团队精神和创新精神
正确答案: B 、
4、创业者良好的身体素质不仅是身体健康,还应该是( )?(2.00分)
?A.体格强壮有力
?B.经常运动锻炼
?C.身体健康不生病
D.精力旺盛思维敏捷
5、员工违反规章制度给企业造成经济损失和败坏企业声誉,企业可以分别予以警告,罚款,降职:( ),辞退,开除等处罚;?(2.00分)
A.留用察看
?B.除名
?C.扣薪
?D.停职检查
6、下列不是自主型劳动组织的经营方式的是?(2.00分)
?A.个人独立出资
?B.合伙出资
C.设立有限公司
?D.加盟连锁
7、微小型企业公共关系的重点,应是在( )?(2.00分)
?A.经营伙伴
?B.服务中介
?C. 管理部门
D.商圈
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