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- 2017-06-07 发布于重庆
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前厅部提成方案
成都嗨喽酒店有限公司 密级:内部
Chengdu Hi myself Hotels Limited
四川蜀府酒店管理有限公司 备忘录 编号
Sichuan Shu Fu Hotel Management Co.,Ltd. 呈To: 毛和亮董事、周国荣总经理
由From: 前厅部贺丽
时Date: 2014年04月05日
事Subject:关于前厅部售散客房提成激励方案
送 Copy: 总经办、人事部
关于前厅部售散客房提成激励方案
前厅部是酒店与顾客交流的第一平台,是对客服务的重要窗口,前台员工的积极性极大程度上影响着酒店客房的销售率,为了增强员工的工作积极性,提高员工的销售意识,保证酒店整体营业收入目标的完成,实现客房入住效益最大化,制订此提成激励方案。
一、目的:
(1)、保持较高的房价,以确保酒店自身的形象提升;
(2)、通过销售提成适当增加前台人员的收入,提高员工的工作激情和动力;
(3)、提高客房入住率,从整体上保证酒店的收入稳定和增加。
二、提成奖励对象
前台全体在册人员。
三、激励方案
1、调整思路
保持总的提成收入大致不变,改变提成激励结构,去掉协议客户(包括网络协议和VIP会员)住房提成,提高散客住房提成,不与营业额挂钩,更大的刺激员工留住上门散客。
2、奖励办法
除“有协议的公司散客、网络订房散客、旅行社散客、各类卡散客”,前台接待处接待自来
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