辞职后,5点注意事项(中英文).docVIP

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  • 2017-06-07 发布于重庆
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辞职后,5点注意事项(中英文)

辞职后,5点注意事项(中英文) 从将成为前老板的老板办公室走出的你,心情十分之不错,再有2周时间就彻底解脱了。此刻,请泰然处之,坚持到底,让自己和同事都欣然接受离职的事实。 没到庆祝的时候。在优雅告别之前,有些事情需要处理好。 1. 与人力资源部沟通 同人力资源部沟通,明确有哪些须处理的琐事。 找到雇佣合同,复印件也可。上面写明了离职福利待遇,规定了离职的可为及不可为事项。如,是否签订了非竞争条款---即一段时间内限制你到竞争对手那里工作。 从人事经理那,还能了解到401K工资账户的信息,即使到了下家,也能延续投资,不断档。 最后,也是最重要的一点,掌握保险公司关于COBRA信息 “COBRA” 是美国联邦政府强制的保险项目, 目的是使雇员在离职后有可能得到连续的保险服务 。按照法律规定即使你不在公司工作了, 公司就没有义务为你买保险了.但你可能可以用COBRA, 就是继续用公司的保险, 但你要付全部的保费. 尽管这比你在职时昂贵许多, 却比自己买新的保险便宜。如果暂时没有找到下家,或是有一段时间的空档期,这点对你十分重要。 2. 总结手头工作 时刻牢记,自己离职了,同事和老板还在继续战斗。人过留名,雁过留声。青山常在,绿水长流,有可能会回来工作,或是在某同事手下工作,总会有打交道的时候,或是需要他们帮忙的时候。 第一步整理手头工作,离职前,完成手头现有工作,不要留下个烂摊子让别人

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