SAP004法律法规及其他要求收集更新控制程序.docVIP

1.0目的 为了识别、获取并更新适用的社会责任法律、法规、标准及其他要求，特制定本程序。 2.0范围 适用于公司识别、获取和更新社会责任法律、法规及其他要求，以及确认其适用性。 3.0权责 人事部负责获取社会责任法律、法规、标准和其他要求并确认其适用性，并及时更新。 4.0工作程序 4.1获取途径 4.1.1从专业报纸、杂志及专业咨询机构等渠道获取； 4.1.2从本地劳动和社会保障局、安全生产管理部门、消防管理部门、总工会等部门获取，也可以从社会责任在线获得相关资料。 4.2确认适用性 4.2.1人事部根据公司需要，确认社会责任法律、法规及其他要求的适用性； 4.2.2根据国际标准、国家标准、行业标准和地方标准，确定公司生产经营过程中各个社会责任标准的适用性； 4.2.3人事部将收集到的法律、法规及标准的具体适用内容传达相关部门； 4.2.4当现行的法律、法规、标准和其他要求有标准更新时，应重新确认； 4.2.5人事部应随时获取并每半年进行一次社会责任法律、法规适用性评审。 4.3社会责任法律、法规、标准和其他要求的管理 4.3.1人事部获取和确认的社会责任法律、法规和其他要求应妥善保管并建立台账，负责跟踪其变化。 4.3.2人事部将适用的法律、法规和其他要求及时转发到公司各有关部门，对过期或作废的社会责任法规文件应及时收回。 4.3.3人事部每半年要进行一次法律、法规、标准及其他要求的获取工作，同时每半年要监督检查各部门目标、指标、社会责任活动表现与法律、法规及要求的符合性。 5. 相关文件 无 6.0相关记录 6.1法律法规清单 深圳市佳捷兴包装制品有限公司 制订日期 法律法规及其他要求收集更新控制程序 文件编号 2014.11.10 JJX-SAP-HR-004 页 版 次 页 次 A 3/3 管制文件严禁自行影印?如需影印请到文控中心。 深圳市佳捷兴包装制品有限公司 制订日期 法律法规及其他要求收集更新控制程序 文件编号 2014.11.10 JJX-SAP-HR-004 页 版 次 封 面 页 页 次 A 1/3 管制文件严禁自行影印?如需影印请到文控中心。 修 订 记 录 版本 修订日期 修订章节 修 订 内 容 A 全部章节 文件初次制订 核 准 审 核 制 订