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山东省第五地质矿产勘查院
工 资 分 配 办 法
(试行)
二〇〇八年度
目 录
1.关于印发《山东省第五地质矿产勘查院工资分配办法(试行)》的通知2
2.山东省第五地质矿产勘查院工资分配办法(试行)………………………3
3.地勘工程处职工工资分配办法………………………………………………9
4.工勘处工资办法及管理规定…………………………………………………………………………………………………17.
7.测绘工程处工资分配办法……………………………………………………22
8.物探处职工工资分配办法……………………………………………………25
9.基础工程一处工资分配管理办法……………………………………………28
10.探矿一处、二处工资分配管理办法…………………………………………31
11.内蒙分院职工工资分配暂行办法……………………………………….........34
12.南方分院工资分配暂行办法…………………………………………………37
13.青岛分公司职工工资分配办法………………………………………………40
14.基础工程二处工资分配管理办法……………………………………………44
15.化验室工资分配办法
关于印发《山东省第五地质矿产勘查院工资分配办法(试行)》的通知
院属各单位:
《山东省第五地质矿产勘查院工资分配办法(试行)》经2008年4月17日工勘处工资办法及管理规定根据院《》规定,结合本处实际情况,制定工资构成工资基工资、工龄工资、、。
基工资:0元。
工龄工资:为体现对职工劳动贡献和劳动积累的补偿,工龄工资按工作年限计算,按虚年计算每年一月份调整一次标准为元3)报告编制津贴
①工程勘察类报告:项目负责人必须保证按照合理规定的日期,积极自觉组织报告的编写,及时提交审查和修改,提交合格报告后,必须严格按照贯标要求及时归档,经审查合格后,报告编制津贴按照以下标准随当月工资发放:
报告工作量 编制费 小于100米(含100米) 100元 100~200米(含200米) 150元 200~300米(含300米) 200元 300~500米(含500米) 300元 大于500米 400元 大于1000米 700元 特殊大型工程 另定 工程合同额小于1.0万元(含1.0万元),一般要求野外工作结束后3天提交合格报告(室内实验报告时间按2天计算);合同额1.0~3.0万元(含3.0万元),一般要求野外工作结束后5天提交合格报告(室内实验报告时间按2天计算);合同额3.0~5.0万元(含5.0万元),一般要求野外工作结束后7天提交合格报告(室内实验报告时间按3天计算);合同额5.0~10万元(含10万元),一般要求野外工作结束后9天提交合格报告(室内实验报告时间按3天计算);特殊工程项目,届时协商再定。
②灾害评估治理类报告:项目负责人必须保证按照工程勘察类报告的规定进行编写、制图、提交合格报告并按照要求归档,经审查合格后,报告编制津贴按照以下标准随当月工资发放(自行绘制图纸的给予100元补贴,特殊复杂图纸绘制补贴另行商定):
合同额 编制费 小于1.5万元(含1.5万元) 300元 1.5~3.0万元(含3.0万元) 500元 3.0~5.0万元(含5.0万元) 800元 5.0~8.0万元(含8.0万元) 1000元 8.0~10.0万元(含10.0万元) 1200元 10.0~15.0万元(含15.0万元) 1500元 大于15万元 ≤3000元 ③桩基施工竣工报告:一般确定为200~500元(按照实际项目定)。
④立项报告:每个职工应广揽信息,根据当前国家经济发展的需要,积极参于与本专业有关的地质项目的立项工作,立项报告经院审核通过上报后,补助300元。若立项成功,第二年奖励1000元,非立项报告原因,经院审查合格未上报者,给予100元补助。
多人共同完成项目,提取的报告编写费由项目负责人按贡献大小。
4为进一步加大经营工作力度,激发全员参与经营的积极性,对承揽工程的职工给予提取费。以工程预测毛利为基数,按15-20%(注:毛利润小于等于1万元按20%提取,1-2万元按19%提取,依次类推,大于等于5万元按15%提取)的比例提取,经济效益显著的工程,经过分管领导批准后,比例可适当提高。
具体核算办法为:预测毛利=工程总造价-工程直接成本(即:材料费+人工费+机械使用费)费的提取按收回工程款的比例支付,同时对经营业绩突出的个人给予重奖。加班工资
法定节假日按工资,星期六、日加班(个人报告编写除外)按15元/天计发。扣发工资元工资支付
1、按当月实际完成工作任务计算,100%发放。
2、3、、其他规定
1、严禁将工
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