车间改善措施报告1.docVIP

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  • 2017-06-07 发布于重庆
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车间改善措施报告1

车间整改改善措施报告 经过一周的车间生产实践及对产品作业流程的观察,生产车间的问题点以及对车间后续规范化管理提出几点见解。 一、 问题点: 产品生产工艺及流程比较混乱,无工艺规范及作业标准。 作业人员大部分技术技能欠缺或技能单一,无工艺规范化常识。 生产环节流通不顺利,较大影响生产作业效率,没有使整个现有车间的人员配置效率达到较理想化。 车间缺乏有效管理措施,未建立基本的人员管理办法及考核制度,作业人员岗位职责概念模糊不清。 车间环境亟待整理整顿,清除不必要的废弃物品,保持整个车间和生产线的清洁,有利于保障产品的品质和提升生产效率。 二 改善计划及措施: 初步建立公司生产运作流程,包括从生产订单下达,来料检验,仓库物料管控,仓库根据订单配备所需物料,车间领取订单物料及管控措施,成品入仓流程等。 制定公司产品生产规范工艺流程,设置关键岗位工艺管控办法。有利于对产品品质进行管控,以减少产品品质不良及客户投诉率,初步设定生产合格率目标,减少无谓的返工和人力浪费,从而提升产品品质及生产效率。 人员岗位职责的明确化,建立责任机制和追踪机制,有利于岗位人员的责任心的提升,并实施奖罚制度,不能做多做少一个样,做好做坏一个样,做与不做一个样,提升员工的积极性和职责感。 可实现每日早会制度,管理人员总结前日生产时发现的品质,车间及生产过程等发生问题,避免后续生产中再次发生,有利于对员工进行品质和责任教育。明确当日生产计划任务和目标,使员工能分清轻重缓急,合理安排当日生产计划。 制定车间5S(整理、整顿、清扫、清洁、素养)管理机制,管理人员实施推动。已达到整个车间物品摆放整齐,流水线物料摆放规范,拉线清洁干净等效果。既能使作业人员有个舒适的生产环境,对公司有比较高的归属感,从而使员工能安心工作,和公司一起发展。又能有效减少产品不良率和提升生产效率。试想一个物料摆放凌乱,现场无法分清好料和待料,流水线作业工具混乱摆放的车间,员工每次作业是都必须花大力气寻找和鉴别物料及工具,怎样能确保产品的品质,只能浪费更多的人力和物力,由此可见5S制度的关键性和重要性。 根据实际情况初步划分产品生产作业区域,便于整个生产流程的安全管控,达到有利于安全生产的环境。 根据后续的产品订单状况,陆续建立产品生产规范作业指导书,并实行人员岗位作业技能培训,即使人员流动性大,也能减少其对生产效率的影响,使新工人能较快适应岗位需求,从而减少人力浪费。 培养多能工,即一个人可适应多个岗位的技能需求,这样在生产任务相对较紧的情况下能补充人力的不足,灵活安排。

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