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- 2017-06-07 发布于重庆
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1第一讲修炼自身成为“鹰”队长
打造销售“鹰”之队 ——销售团队建设与管理
第一讲:成为合格的“鹰”队长
一、销售经理的定义
销售经理
通过管理销售人员从而实现企业产品销售的中高层管理人员,主要负责制定销售计划、组织实施销售活动、完成企业的销售任务。
1、销售经理的定义 1.1、什么是领导?
领导者那些可以清楚地告诉人们如何做得更好,并且能够描绘出远景,激发人们努力的那种人。
1.2销售经理的范畴 1.2.1销售经理工作范畴
计划:切实可行的富于挑战的计划是开展销售活动的前提。销售计划制定后,经理要组织相关力量去完成销售计划;
组织:吸引和留住优秀的销售人员,高效地完成销售任务;
指挥:指导销售人员做什么、为什么做、何时做、如何做。先在思想上达成共识态度上树立责任心和使命感,之后是销售人员了解各项工作的具体要求、工作程序和工作标准,提高他们工作能力,同时采取相应的激励措施;
控制:制定各种考核标准,及时监督并给与反馈。控制销售业务的管理和销售人员工作绩效的评估。
1.2销售经理工作范畴
1.2.2销售管理工作的内涵
1.3销售经理的六个角色 计划制定者(市场调研、需求竞争分析、规划营销策略、人才物统一安排、制定详细的行动计划方案)
方案执行保障者(督导和激励销售人员、协调各方面关系)
销售活动评估者(销售人员评价、中间商管理)
过程控制者(行为的追踪、审核,控制销售全过程)
人才开发者(销售人员的选育用留裁)
团
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