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贸大劳动经济与社会保障学系导师介绍：孙健 姓名：孙健 　　职务：对外经济贸易大学保险学院分党委书记、院长、 　　职称：教授、博士生导师 　　办公室：博学楼807 “考金融，选凯程”！凯程2014年外经贸金融硕士保录班录取6人,保录班全部录取,专业课考点全部命中,这6人中,2个人是二本学生,3个人是一本学生,1个是三本学生,顺利录取到了外经贸金融硕士项目,外经贸金融硕士分金融学院和国际贸易学院,各招50人,其中国贸院难度比金融学院难度小.同学们在报考的时候注意这个问题. 　　教育背景与学术经历 　　曾就读于兰州大学、青岛海洋大学、浙江大学，获硕士、博士学位并从事经济学博士后研究. 　　主要研究方向 　　组织结构与人力资源、资本运营与风险管理 　　主要教学课程 　　公司并购与重组人力资源管理商业银行管理 　　近年主要学术成果 　　承担课题 　　（1）国家自然基金，我国人才集聚的理论分析与实证研究 　　（2）国家自然科学重大基金项目子课题，中国人力资本投资与劳动力市场管理研究 　　（3）国家软科学招标项目，科技人才向企业集聚的机制研究（S2007GX0267） 　　（4）国家软科学招标项目，科技人才合理流动的机制研究（2004DGS1D007） 　　（5）国家软科学招标项目，人才集聚环境建设研究（2003DGQ1D062） 　　（6）教育部人文社科基金，基于SPPD分析范式的我国人才集聚模式研究（05JA790074） 　　（7）教育部人文社科基金，企业兼并的理论与实践（98JAQ630013） 　　（8）国家社科基金子课题，企业兼并与破产问题研究（96BJB031） 　　（9）国务院发展研究中心，中国大型企业(集团)发展研究（Y0204） 　　学术与社会兼职 　　教育部经济学教学指导委员会委员 　　中国企业管理研究会常务理事 　　中国工业经济促进会副理事长 　学术著作 序号 著 作 出版时间 出版社 备 注 1 The Corporation Strategy of HAIER 2003.01 株式会社シージエイアィ 该著作是《海尔的管理模式》在日本的翻译出版 2 企业扩张的 理论和实践 2000.01 中国经济出版社 3 海尔的管理模式 2001.12 企业管理出版社 本专著是国家“九五”社科重大规划项目（97@JY01)、国家社科基金（96BJB031)、教育部人文社科基金（98JAQ630013)的综合研究成果 4 海尔的人力 资源管理 2001.12 企业管理出版社 本专著是国家“九五”社科重大规划项目（97@JY01)、国家社科基金（96BJB031)、教育部人文社科基金（98JAQ630013)的综合研究成果 5 海尔的营销策略 2001.12 企业管理出版社 本专著是国家“九五”社科重大规划项目（97@JY01)、国家社科基金（96BJB031)、教育部人文社科基金（98JAQ630013)的综合研究成果 6 海尔的企业战略 2001.12 企业管理出版社 本专著是国家“九五”社科重大规划项目（97@JY01)、国家社科基金（96BJB031)、教育部人文社科基金（98JAQ630013)的综合研究成果 7 一个中国企业的成 长——海尔的策略 2001.05 企业管理出版社 8 海尔的企业文化 2002.09 企业管理出版社 本专著是国家“九五”社科重大规划项目（97@JY01)、国家社科基金（96BJB031)、教育部人文社科基金（98JAQ630013)的综合研究成果 9 海尔物流 2003.03 广东经济出版社 10 员工忠诚度的培育 2003.04 企业管理出版社 11 360度绩效考评 2003.04 企业管理出版社 12 人力资源开发与管理 2004.12 企业管理出版社 13 商业银行人力资源管理 2005.12 经济管理出版社 14 中华商魂 2006.04 海潮出版社 本书是国家软科学基金与山东社科基金资助项目 15 自主创新的人才战略 2007.01 科学出版社 16 中国四大企业的管理模式 2007.12 企业管理出版社 17 公司兼并背后的资本力量 2008.11 新世界出版社 18 影响世界的金融巨头 2008.11 新世界出版社 　获奖情况 序号 时间 项目名称 获奖名称 1 2007年 海外科技人才回流的规律研究 山东省社会科学优秀成果三等奖 2 2005年 《海尔的管理模式》，企业管理出版社， 山东