校团委年度工作总结(传).docVIP

年度校团委目标责任制汇报 一年来，在学校党委的正确领导下，沿着校党委总体工作发展思路，校团委与时俱进，开拓进取，认真实践科学发展观，在组织青年、引导青年、服务青年、维护青年中发挥了重要作用，较好地完成了各项工作目标。将目标责任制完成情况做简要汇报。 一、重点工作 （一）部门班子建设 1.努力构建学习型团队、部门。 团委共有委员15人，团委包括书记一人、副书记一人、干事二人，分团委书记（副书记）八人，南北校学生会主席二人，为发挥团委在团员青年中的战斗堡垒作用，团委一干人等积极构建我院学习型团组织，校团委通过每月召开团委委员学习会，事先安排自学内容、会上专人主讲、事后上交学习体会的方式，全年系统学习了党的十八届五中全会精神、习近平在党的群团工作会议上的讲话、《中共中央关于加强和改进党的群团工作的意见》、共青团第十七届四中全会精神、山西省委加强和改进党的群团工作的实施方案等内容，并指导分团委通过开展三会一课工作，把政治理论学习内容系统覆盖到每一个团员青年。 2.加强作风建设。 一年中团委的作风建设也得到了加强。三严三实活动中，经广泛征求对团委班子意见、深刻反思剖析，发现我院共青团系统作风问题表现在不同程度的形式主义，本年度作风建设亮点之一在于大量压缩会议数量和会议内容，能不开的不开，能合并开的合并开，如原来定期的业务及理论学习与月度工作会议、团工作经验交流会等合并召开，新学生组织成立大会与新任学生干部素质提高培训班开班仪式合并召开，作风建设另一亮点就是减少开幕式、闭幕式、领导讲话等内容。 3. 加强部门间的团结合作 根据学校中心工作以及共青团系统内重点工作，积极与校内其他部门通力合作完成各项工作，如在省级示范校验收工作、省级文明和谐单位检查工作、高雅艺术进校园演出、校运会、开学接新生、军训及开学毕业典礼、创业创新、思政教育、安全教育等工作中积极配合学生处、院办、组宣部、招就办、后勤集团、安保处、工会、离退休处、经理学院等部门的工作，甘当配角，任劳任怨。 （二）做好本部门承担的省级示范校验收、省级文明单位检查工作 根据学校安排，团委承担了省级示范校验收、省级文明单位检查中的几项任务。省级示范校验收工作、省级文明单位检查工作中都有大量资料汇总上报工作，两项工作都能按时按量要求提交上报，此外，两项工作中我部门所有工作人员也都成为学校设立的工作小组中的中坚力量，为两项重点检查工作发挥了积极作用。 （三）做好大学生思想政治教育工作 1.每学期为期一周的学生干部素质拓展培训班，继续以素质拓展培训为切入点，开展院级及系级主要学生干部的培训，培训内容也包含较多思想政治方面的内容，为各系学生干部培训提供了样板，起了引领作用。 2.院学生会、社团联合会组织本系统的思想政治学习多次。主要学习内容包括十八大会议五中全会精神、共青团十七届四中全会精神、习总书记重要讲话等。 3.各系多种形式培训。如管理工程系的业余团校，建筑工程系的入党积极分子党课教育，公共管理系的全体学生政治学习等。 4.形式多样的主题团日活动。各系也组织了形式多样学生喜闻乐见的主题团日，特别各系开展的雷锋精神主题团日活动、缅怀先烈主题团日活动、社会主义核心价值观主题团日活动、四进四信主题团日活动等。 5.全年活动做到一月一主题：三月开展“学雷锋树新风”主题活动月，四月开展“弘扬社会主义新核心价值观”宣传月，三月—五月开展“四进四信”主题教育活动月，六月开展“三走”系列活动月，七、八月开展暑期三下乡社会实践活动，九月至十一月开展“承载梦想(凝聚力量”系列活动月，十二月开展“纪念一二九学生爱国运动八十周年”系列活动月等。 （四）做好大学生“推优入党”工作 严格贯彻《团员推优入党办法（试行）》，开展推优工作，做到事前开专题会议布置，各系分团委在系党总支的直接领导下不折不扣的完成，事后总结经验教学，顺利一年两次的推优工作，共推优439名，无一违反规定或遭到举报，需要说明的是自2015年底组宣部调整了学生入党程序，相应的共青团推优入党工作也相应发生改变，自2016年起将每年推优一次。 （五）做好大学生暑期三下乡社会实践工作 1.本年度继续做好暑期三下乡社会实践活动，参加团中央重点团队，由财会系、管理系、旅游系组建的25人团队进入我省岚县阳湾村、李家庄村进行为期3天的三下乡社会实践活动，学校主要领导主要领导亲临现场慰问，并为我院和李家庄村共同建立的“三下乡社会实践基地”揭牌。 2.八个系建立了八支社会调查团队，分赴全省各地进行多项调查，共形成《某地区循环经济现状调查》、《农村废旧电池回收与丢弃情况调查》等有一定价值的社会调查报告4份。 （六）指导学生会、社团联合会、志愿者协会等社团组织开展工作，加强引导，规范管理 全年积极完善团内及各级学生组织的建设。协助各系部党总支组织建立和健全了各系部分团委；指导