04劳务公司和各作业班组经济责任书.docVIP

广厦建设集团有限责任公司 淮南市矿业集团文明村一期工程项目部 劳务资料第四册 劳务公司与各作业班组经济责任书 工程名称 淮南市矿业集团文明村一期工程 结构类型 砖混结构、框架结构 标准章节 劳务公司与各作业班组经济责任书 建设单位 淮南市矿业集团 设计单位 机械工业第一设计研究院 监理单位 淮南国汉建设工程监理咨询有限公司 施工单位 广厦建设集团有限责任公司 劳务公司 杭州建工劳务承包有限公司（皖） 项目经理：徐忠诚 劳务经理：陆培忠 编制人：吴立萍 劳务作业经济责任书 工程名称： 甲 方： 乙 方： 年 月 日 劳务作业经济责任书 （以下简称甲方） （以下简称乙方） 为加强公司经营管理，提高公司信誉，确保建筑工程质量、安全和按时顺利完成劳务作业施工任务，根据与项目总包方签订的劳务承包合同要求，依照国家有关法律、法规和公司规章制度，遵循平等、自愿、公平和诚实守信原则，为明确其责、权、利的关系，完善企业内部经济责任制，双方就 工程劳务作业经济责任承包协商一致，达成如下协议条款： 一、承包范围： 甲方签订的 工程劳务分包合同的全部内容。 1、施工内容： 2、工程范围： 3、工程地点： 4、施工补充合同（协议）中确定的甲方责任和甲方承诺均构成承包协议内容。 二、合同工期： 天。开工时间： 。 三、承包（责任）指标： 1、 同志为该项目作业部经济承包责任人，负责主持该项目的具体工作，承担风险责任。 2、本工程按甲方与总承包方所签劳务分包合同约定的结算方式进行结算。甲方按劳务结算总价的 %收取管理费，在总承包方付款时由财务科按比例扣除，竣工时结清（职工意外伤害保险总承包方已交纳）。 3、质量指标：杜绝重大质量事故，工程质量必须达到合格以上。且按承包合同的约定，达到 目标。 4、安全指标：事故频率控制在1.5‰以内，歇工率控制在1.5‰以内。杜绝重大伤亡事故，配合总包方创 工地的要求。 5、工期指标：按劳务承包合同约定的工期要求完成。 四、双方职责： （一）甲方职责： 1、根据劳务作业分包合同，落实责任制，落实、监督劳务分包合同的全面履行。 2、审批劳务作业部管理班子，审查《班组劳务作业经济责任书》和作业人员劳动合同的签订。 3、负责对财务的统一管理，有权对不符合公司规定的合同、责任书等予以撤消或责成修订。 4、组织作业人员上岗学习培训，逐步实行持证上岗。 5、组织约定工作量完成验收，组织处理施工中发生的重大问题。 6、组织对工程的操作质量、安全、工期进行不定期检查，并对有关存在问题提出整改意见。 7、协助乙方处理大的治安事件、工伤事故、劳资纠纷。 8、向乙方下达各项管理制度、措施、条例，向乙方进行管理交底，实施各种行政经济奖励和处罚，对乙方的违纪、违法行为予以查证、追究，视情节作出处理。 （二）乙方职责 1、组建作业部管理班子，配置兼职质量员、安全员，负责签订各专业班组《班组劳务作业经济责任书》。 2、全面履行公司与总承包方签订的《劳务分包合同》，自觉维护公司形象。 3、根据作业部的实际情况，制订作业部管理制度。 4、严格按照国家施工质量验收规范和总包方企业标准要求，组织作业，做好进场材料验收、作业质量自检、交接检工作、配合总包方质量检查评定。 5、严格执行国家有关安全生产法律法规，组织作业人员三级安全教育和安全交底工作，规范作业人员行为，增强自我防护能力，服从总包方安全管理。 6、编制施工方案及施工进茺计划、资源供应计划，优化组织，加强进度控制。 7、负责与总包方协调，根据进度计划要求及时供应建筑材料、施工机具设备、周转材料。 8、负责劳务作业人员劳动合同签订、鉴证备案和职工暂住证、就业证的办理工作。落实职业技能培训取证工作。并配合总包方为职工办理意外保险和提供符合规定的劳动保护设施、劳务防护用品。 9、处理作业部发生的治安事件、工伤事故、劳资纠纷。 10、负责对劳务作业工作量的核算和职工工资的按时发放，按件计酬的，每月工资的发放不得低于地区最低工资标准，工资发放清单报公司（分公司）备案。 11、当出现有正当理由索赔时，乙方应收集有关证据，按分包合同规定进行索赔。 五、劳务费用结算支付： 1、劳务费用计价： 2、甲方委托乙方采购的材料及价款： 3、甲方提供的工具设备： 4、劳务费用结算总价扣除上交公司管理费等，其余为劳务作业报酬。 5、乙方以完成实物工程量形式，填好结算单并签字，经总承包方经办人、项目经理签字后报给甲方，由甲方拨付工资形式支付给乙方。 六、违约责任： 1、工程质量：由于乙方原因造成返工或加固处理所产生的费用及处罚由乙方承担，达不到合同质量目标的按合同总价的 %进行处罚。 2、施工进度延误：由于总包方原因造成的应及时做好签证工作，由于乙方原因造成的，由乙方承担违约责任及损失。 3、安全生产