(印刷版)201届毕业生顶岗实习和毕业设计实施办法.docVIP

长沙通信职业技术学院 2012届毕业生顶岗实习、毕业设计实施办法 根据2009级专业教学计划安排，第6学期分为顶岗实习和毕业设计两个阶段，为使2012届毕业生的顶岗实习和毕业设计工作有序进行，特制定本办法。 一、组织机构及职责 1．组织机构 按系成立顶岗实习、毕业设计领导小组，组长由系主任担任，委员由相关教师2～6人组成。领导小组成员名单要求报教科处备案。 2．工作职责 (1)负责顶岗实习的组织领导； (2)负责组织编写毕业设计参考题； (3)负责组织审批毕业设计任务书； (4)负责组织批阅顶岗实习报告和毕业设计论文，评定其成绩，写出评审意见； (5)负责组织毕业答辩。 二、工作环节安排 1．顶岗实习 (1)联系实习单位 已被聘用的学生到所在用人单位实习，能够自己联系实习单位的可以自行联系实习单位，要求在第5学期规定时间内，持学院《顶岗实习/就业联系函》（见附表一）联系落实，并把回执交到学生工作部就业指导中心，其余学生由学校组织进行顶岗实习。 (2)落实指导教师，确定实习内容和题目 实习接收单位负责安排接收毕业生的顶岗实习，选派兼职指导教师，确定实习内容，提出具体要求，做出实习计划和具体时间安排。 (3)顶岗实习阶段 学生应在规定时间内进入顶岗实习阶段，此阶段学生应在指导教师的指导下按计划完成实习任务，并编写顶岗实习报告。 (4)顶岗实习报告批阅 顶岗实习、毕业设计领导小组组织教师对学生提交的顶岗实习报告进行批阅、审核。 2．毕业设计 (1)毕业设计选题，落实指导教师 各系在第5学期组织进行毕业设计选题指导，学生填写毕业设计任务书并确定指导老师，报各系顶岗实习、毕业设计领导小组审批。 (2)毕业设计论文编写阶段 学生应根据任务书中所选题目及毕业设计论文书写要求，在规定时间内完成毕业设计论文。毕业设计论文要求一式二份(一份交所在系，一份学生自己留存)，并提交电子文档。 (3)毕业答辩阶段 毕业答辩采取随机抽选，毕业答辩不及格者不予毕业。 (4)毕业设计总评阶段 由各系顶岗实习、毕业设计领导小组组织相关教师，对学生所提交的毕业设计论文进行批阅、审核，并写出评审意见，并综合毕业设计论文评定和答辩情况给出毕业设计成绩。 三、时间安排 顶岗实习联系时间：2011年11月25日之前。 毕业设计任务书审定时间：2012年2月24日之前。 顶岗实习时间：2011年11月28日至2012年6月8日。 交顶岗实习报告（含用人单位评价意见并盖章、顶岗实习调查表）和毕业设计论文（含审定表和批准的任务书）时间：2012年6月13日之前交所在系。 顶岗实习和毕业设计成绩评定时间：2012年6月21日前完成顶岗实习和毕业设计成绩评定工作，并将成绩汇总报教科处。 四、指导教师(含兼职指导教师)的聘用及职责 1．指导教师的聘用 毕业设计指导教师遵循自愿、择优聘用原则,每人指导学生不超过30人。指导教师一般具有中级(讲师、工程师、通信工程师、实验师)以上职称或硕士以上学历。 2．指导教师的职责 (1)指导教师负责指导学生填写毕业设计任务书，指定参考文献资料； (2)指导教师要注意锻炼学生的综合能力，充分发挥他们的主动性、创造性，要本着教书育人的精神，帮助学生在实践中树立实事求是、刻苦钻研的严谨学风和科学态度，毕业设计应在教师的指导下由学生独立完成； (3)指导教师应掌握学生毕业设计的进度和质量，解答疑难问题； (4)指导教师结合学生的平时表现，对毕业设计论文写出评语，评定成绩。 五、顶岗实习的考核及要求 1．顶岗实习考核内容 (1)是否较好的掌握了本专业的基础理论、基本技能和专业知识； (2)是否具有从事本专业生产、建设、管理、服务第一线工作的初步能力； (3)是否独立按时完成了规定任务； (4)顶岗实习报告完成的质量； (5)工作态度，纪律考勤，操作规程，安全生产等。 2．顶岗实习考核方式 顶岗实习结束后，学生应将实习期间所做的工作、经验、体会等填写顶岗实习报告，并写出实习小结(可写在顶岗实习报告内)，在1500～2000字左右，在规定时间交所在系。指导教师应对学生进行专业技能测试，对业务能力和水平予以评价，写出评语，给出建议成绩并由指导教师签字，单位盖章。 3．顶岗实习要求 (1)顶岗实习期间，学生不仅要遵守学院相关校规校纪，还必须遵守所在单位的一切规章制度。要讲文明、懂礼貌，尊重实习单位的领导和工作人员。没有特殊情况，不允许请假或私自离开实习点。学生若违反上述规定，将视其情况依据校纪校规处理。 (2)顶岗实习结束后，应在规定时间内完成顶岗实习报告，并提交《毕业生顶岗实习调查表》（见附表二）到所在系。 六、毕业设计的选题原则 (1)毕业设计题目的选择应从专业培养目标出发，反映本专业教学计划的特点和要求，有利于学生得到全面的专业训练，有利于巩固、深化和