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- 2016-09-25 发布于贵州
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安全风险管理体系设、规范化公司建设和组织绩效工作抵押考核实施办法
附件1:
XXX供电有限公司安全生产风险管理体系建设
县级供电企业规范化建设和组织绩效工作
抵押考核实施办法
一、为落实和细化公司和XXX供电局签订的《XXX供电局县级供电公司2013年农电综合绩效考核责任书》,加强和推进公司安全风险管理体系建设、规范化公司建设和组织绩效工作,结合公司实际,制订本实施办法。
二、本办法适用于公司内部各部门(中心、站、所)、班组及员工。安全风险管理体系建设、规范化公司建设和组织绩效工作抵押制度考核周期为一年,即每年的1月1日至12月31日。但分为三个阶段考核兑现,即半年度(含一、二季度,占全年比重30%)、三季度(占全年比重20%)和年度(四季度与年度同步考核,占全年比重50%)。
三、为全面落实安全风险管理体系建设、规范化公司建设和组织绩效工作,确保实现年度工作目标,公司每年与各部门、单位签订安全风险管理体系建设、规范化公司建设和组织绩效工作目标责任书,各生产部门依此层层签订到班组到个人,公司根据目标责任书中确定的条款和工作完成情况,对部门(单位)及个人按照本实施办法进行考核和奖惩。
四、安全风险管理体系建设、规范化公司建设和组织绩效工作风险抵押实行分层分级抵押。
五、安全风险管理体系建设、规范化公司建设和组织绩效工作风险抵押金(以下简称抵押金)制度实行全员参与的原则。
六、参加公司风险抵押的人员,由各部门、单位安排人员将全年抵押金(按附表1标
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