搭建企业与人才之间的桥梁大型系列活动之.docVIP

“搭建企业与人才之间的桥梁”大型系列活动 之 让MBA与强企轻松牵手 抢得先机，主动出击，新通道与目标企业接触零距离 就业难，企业招聘也难。才才网认为，这种供需两难的窘境是由目前通用的招聘方式（网络招聘和猎头）的固有弊病决定的。招聘网站和猎头均没有动力和意愿促成企业和人才双方的深入沟通了解，而这恰恰是有效招聘的前提，也是企业和人才的核心需求点所在。——人才需要社会的认可，企业的认可，同时还需要拥有与企业建立起前期 也作“长期”：在时间上表示为长期性 沟通的渠道和桥梁；企业需要全方位地了解人才，以找到真正符合企业需要的中高端人才，并希望招聘费用尽可能低廉。 基于此，才才网精心策划并重磅推出“搭建企业和中高端人才之间的桥梁”大型系列活动，为人才和企业亲情奉献免费对接互动专区。活动系列之一“让企业和MBA轻松牵手”，旨在为企业和MBA提供相互了解和沟通的桥梁。通过本次活动，MBA能够充分展示自我才华，与企业建立联系，进入企业储备人才库并随时获取工作机会；企业则可以全面、真实地了解人才，做好高端人才储备，并招聘到合适的MBA人才。 活动主题 让MBA与企业轻松牵手 抢得先机，主动出击，新通道与目标企业接触零距离 二、主办方简介 本次活动有北京市才才东方科技发展有限公司（才才网）全权主办。 才才网是一个真正为职场人才服务的网络诚信平台，是国内首家专门为企业和专业人才提供全方位合作通道的网络平台。服务目标是“帮助职业人士实现商业价值，帮助中企业解决发展难题”。HR或企业家研讨沙龙。2009年3月15日前完成该活动各项目操作2009年3月25日公布20位被推荐MBA名单，并安排其与知名企业HR或企业家见面交流。 在读MBA或已毕业的MBA学员； 3年以上行业工作经验； 如何参与活动： 1、注册才才会员。 只有才才会员才有资格参与本活动，接受才才网的特色服务。 2、填写个人简历（经验名片）。 填写当前工作、项目案例、从业背景、教育背景、荣誉证书等其他附加信息。提供完整的个人信息，企业才会更全面地了解你。 3、实际操作 发布行业经验 总结发布您工作中的经验或案例，客观地展示你的能力和经验，向企业体现你的硬性实力。 参与经验问答 在经验问答板块，企业中的人就他们工作中遇到的各种问题在这里提问，其中包括用人企业直接提出的面试问题。出色、清晰的回答，企业会更清晰地了解你的职业特点。 发表行业文章 行业文章体现一个职业人士对本行业或领域的认知程度。发表行业观点和理念，塑造个人品牌形象，企业会更透彻地了解和掌握你的职业内涵。 直接联系目标企业 在您完善了个人简历（经验名片）、发布了经验、发表了文章和回答了企业问题之后，可通过站内信息或站外直邮的方式与目标企业联系。 4、活动尾声被挑选的20位MBA，将可以 与目标企业（当地或外地）进行一对一线下交流 获得向知名企业联名推荐的机会 参与名企HR或企业家研讨沙龙 邀请参与才才其他职业活动 评选内容小提示： 企业最看重的是您能帮助企业解决实际问题的能力-您在某个专业、领域独到的经验。因此您应尽可能具体而全面地展示您的“能力”和“经验”。注意以下细节，会受到企业的加倍关注： 在个人简历（经验名片）的能力描述中，简要清楚地说明您的职业特长，您能帮助企业解决什么问题，做好什么工作等。 发布经验时，对其明码标价。可能有企业会来请你用自己的知识为它们提供服务；更重要的，这是自我认知和展示的途径。 在才才专栏发表文章时，除了表达您的专业看法、行业观点和理念外，还可以在文章中表述自己曾帮助企业（或别人）解决问题、提升工作的成功案例。能够清楚描述者会特别加分！ ? 在经验问答板块尽可能多的挑选相关问题进行回答，这样可充分地展示自我知识和实力。 合作企业： 企业 所有制性质 企业排名（07年） 地点 国家电网公司 央企 3 北京 中国人寿保险公司 央企 8 北京 中粮集团有限公司 央企 20 北京 北大方正集团有限公司 民企 124 北京 物美控股集团有限公司 民企 165 北京 江苏阳光集团有限公司 民企 196 江苏 远东控股集团有限公司 民企 377 江苏 广州医药集团有限公司 央企 241 广州 深圳海王集团股份有限公司 民企 492 深圳 利华益集团股份有限公司 央企 447 山东 上海华谊 集团 公司 央企 134 上海 大华 集团 有限公司 民企 457 上海 大连大商集团有限公司 央企 104 辽宁 四川宏达 集团 有限公司 民企 231 四川 * 参与企业包括各省份和重点城市知名外企、私企、中小企业等共计3万余家企业。 活动链接： /mbaHD/mbaHD_index.jsp 四、参与形式 1、个人直接登陆网站注册参与 2、校方组织 五、活动协办方