安全生产奖惩制度(试项行).docVIP

安全生产奖惩制度 (试行) 第一章 奖 励 1.1对认真执行上级安全生产方针政策，公司颁布的各项安全生产制度，防止事故发生和职业病危害作出贡献的部门、班组、个人，有下列情况之一的，给予适当奖励： 1.2对安全生产有所发明创造、合理化建议被采用有明显的效果者。 1.3 制止违章指挥、制止违章作业避免事故发生者。 1.4及时发现或消除重大事故隐患，避免重大事故发生者。 1.5对抢险救灾有功者。 1.6积极参加公司、部门组织的各种形式的安全生产活动，被评为先进部门、班组、个人。 1.7被评为上级各级部门的安全生产积极分子给予表彰和奖励。 1.8对消防、安全工作和其它方面做出特殊贡献者。 第二章 奖励程序 2.1安全生产先进班组和个人，由部门汇总材料报公司安全生产监督管理部门（或专职安全员），经审核后报公司安全生产领导委员会（或小组）通过。 2.2先进部门由主管副总经理提出意见，经公司安全生产领导委员会审核后（或小组）通过。 2.3有关人员和单位的奖励，由部门和班组提出，经安全生产监督管理部门（或专职安全员）审查，报公司总经理批准。 第三章 惩罚 3.1有下列情形之一者应予惩罚： 3.2事故责任者。 3.3违章指挥或强令职工冒险作业导致事故发生者。 3.4违章违纪，情节严重，性质恶劣者。 3.5破坏或伪造事故现场隐瞒或谎报事故者。 3.6事故发生后，不采取措施，导致事故扩大或重复事故发生者。 3.7对坚持原则，认真维护各项安全生产工作制度人员打击报复者。 3.8其它各种违反安全生产规章制度造成严重后果者。 3.9对提出的整改意见有条件整改而拖延整改的责任人。 3.10擅自挪用消防器材、损坏消防器材者。 3.11发生设备，火灾、失窃、财产损失等其它事故按有关单项考核规定处理。 3.12具体考核未涉及到或与年度安全生产考核办法有冲突之处，按当年安全生产考核办法执行。 第四章 惩罚类型 4.1经济处罚根据危害程度和损失情况、责任大小，可处以罚款20-500元、赔偿损失的3-50%、降低工资、扣除奖金。 4.2行政处罚根据危害程度和损失情况、责任大小可处以警告、辞退警告、降职、降级、留用查看、辞退、开除。 4.3 性质特别严重、情节恶劣，触犯刑律者，追究法律责任。 第五章 处罚程序 5.1经济处罚由安全检查小组提出，报主管安全生产副总经理批准后执行。 5.2行政处罚由有关部门提出，按公司有关规定参照任命程序，报总经理批准后执行。 　 监督监督划分为监督监督监督）群众监督A．监御史九条B．刺史六条 C．察吏六条D．《巡察条例》 2．元代的监察法规包括（ ACD ）等。 A. 《宪台格例》 B. 《监察御史失察法》 C. 《察司合察事理》 D. 《行台体察等例》 1．人民代表大会监督的范围包括(ABC ) A.对行政机关进行的监督B.对司法机关的监督 C.对本级人大常委会和下级人大及其常委会的监督 D.对本级及下级党委的监督 2.在各级人民代表大会闭会期间，各级人民代表大会常务委员会根据工作需要，选择专门事项听取行政机关、审判机关和检察机关的报告。这一监督方式的主要特点是（ABCD ） A.经常性 B.广泛性 C.针对性 D.及时性 3.对审判机关和检察机关的执法监督包括以下方（ABCD） A.对审判机关行使职权情况进行监督 B.对检察机关行使职权情况进行监督 C.对司法程序进行监督D.对具体案件进行监督 4.县级以上人民代表大会常务委员会受理公民和组织的（BCD ）是国家权力机关进行监督的重要方式之一。 A.上诉 B.申诉 C.控告 D.检举 1．党组织监督的特征是(ABCD )。 A.层级性与系统性B.单向性与相互性 C.强制性与有效性D.全面性与广泛性 2.党内监督的主体主要包括（ABCD ）。 A.党的各级委员会及其委员B.党的各级纪律检查委员会及其委员C.党员D.党的各级代表大会代表。 3.党内监督的对象包括（ ABCD ） A．党的各级领导机关领导干部2、。监督不同于人民代表大会的监督具有国家权力的性质没有法律的约束力具有广泛的代表性和灵活性能够广开言路畅所欲言对监督的监督的不监督的监督的效果不够明显。广泛性基础性直接性多样性 舆论监督的特征 网络舆论监督与传统舆论监督相比具有如下新特点广泛性监督主体容易发展成为网络舆论暴力特约监督员制度密切党和政府与人民群众的联系国际性的反腐败合作活动主要有联合国框架下国际性反腐败行动国际组织联合行动对付腐败犯罪各国政府间的反贪污腐败行动目前反腐败国际合作仍然一些困难主要体现在对反腐败国际合作重要性有差距反腐败国际司法、执法合作远远不能满足反腐败的现实需要对反腐败国际合作的消极影响。反全球化对反腐败国际合作的消极影响。国际反腐败运动的