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- 2016-09-30 发布于贵州
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2011年綦江安稳煤矿学习计划
2011年綦江县安稳煤矿培训学习计划
根据《煤矿安全规程》和及《小煤矿安全基础管理的指导意见》,抓好职工的安全技术教育和培训是煤矿工作的一项十分重要的基础工作,是实现安全生产的有力保证。为加强安全技术培训,明晰培训目标,提高我矿管理人员、职工的整体素质,通过教育和培训建立一支高素质的职工队伍,结合我矿的实际情况,现制订2011年特作人员及从业人员培训与复训计划如下:
一、完善制度,落实责任
我矿最大的特点就是人员变动大,抓好安全教育与培训工作尤其重要。我矿由安全矿长负责从业人员的培训工作,并建立职工培训档案,保证培训质量。按照“全员培训,持证上岗,缺什么人,培训什么人”的原则,有针对性对职工进行在岗培训,重点培训新工人,全方位提高职工的业务技能和安全责任,矿长确保教育与培训的时间安排和质量,坚持“未经培训和培训考试不合格者不安排上岗”的原则。
二、教育与培训内容
1、安全教育与培训应当包括:政策法规教育、思想教育、安全生产知识教育和操作技能训练方面的内容,实施时区别不同人员分别安排。
2、对特种作业人员重点进行安全知识、《煤矿安全规程》相关内容、操作规程和相关规章制度的教育和操作技能训练。特种作业人员应当明确本人职责和从事的作业在煤矿安全生产中的作用,了解作业可能出现的风险和应急措施,能够熟练操作。
3、对安全管理人员进行法律、法规、规章、标准、安全管理知识,安全技术知识的教育与培
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