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试论影响会计行为选择的因素 　　摘 要：会计活动主体对会计活动有着多重选择，选择怎样的会计活动是按照会计主体的要素确定的。其对自身的了解、目的、价值概念、特征、立场等要素，是确定个体的活动和体现的重要要素。会计个体是不是能够施展其潜质，在很大程度上是由其内在的深层的要素和切实拥有的技术水准以及能量所决定的。要使会计活动更加标准以及优秀，供应高品质的会计资料，清楚会计工作的实质以及性质是很有必要的。 　　关键词：胜任力；会计行为主体；会计行为选择 　　1 会计行为选择背后的因果关联 　　会计行为主体对会计行为有各种不同的选择，不同的会计行为选择其背后是由会计主体的不同素质决定的。而素质又恰恰反映了会计职业胜任力。 　　知识以及才能都能够展现出来，能够看得见的，在后天成长中能够培养，这也是要求成为一个会计人员所必须具备的；自我修养、目的、价值概念、立场、特点都是内在隐蔽的，是很难发现而且不易培养的，这些内在隐蔽的要素也是确定个体活动的重点要素。内在因素隐蔽在外表之内，是主体行为中最中心的力量会计主体活动中对活动的选择、行为模式、情绪状况都是依靠内在隐蔽的要素所决定的。因此，会计工作者的自我修养、目的、价值概念、立场、特点能够决定活动形式，而活动形式又能够对作业品质产生作用。其之间存在的关系能够概述为：目标-活动-结果。 　　2 会计行为选择与会计深层次素质的逻辑关系 　　在会计目标的驱动下，无论是会计个体还是会计组织，从深层次素质分析影响会计行为选择的因素有： 　　（1）会计工作者的自我了解。在自我了解的每一个不同的层面里，个人能力的自我评价抑或了解在人们平时的生活中有着关键的作用。个人能力就是在个体组办以及完成某对象时表现出来的水准抑或其实力。在执行中，这种本领并没有什么既定的值是发挥出来的。因此，对个体的活动等性能行为发出作用的，应是主体对其所感受到的，就是自我能力感。对活动起着关键性的要素之一就是自我能力感，活动受其作用，能够支持活动发出的才能。会计工作者具有的专业学识以及才能，并不是能够在各种环境中都可以有效的发挥使用出来。也就是因为这个缘故，拥有会计学识以及才能的会计工作者抑或同一个会计工作者在不一样的环境中，会拥有不一样的活动体现，有做的优秀的时候，有做的一般的时候，还有做的不好的时候。会计效能的施展，不仅需要掌握有关的会计学识以及才能，还有具有能够有效的使用学识以及才能的自我了解的信仰。班杜拉定义，人类拥有的自我反馈体系是最特殊的自我调节体制，由于它能够让人类对自己的行为进行评价进行思考，进而改善人类的思维以及以后的活动。个体拥有的相关自身才能以及竭力结果的信仰对个体未来的活动有着关键的作用，学识和才能并没有预测的能力。因此，会计工作者自我能力信仰是其活动以及目的的主要要素。 　　（2）会计工作者活动念头。念头是个人在进行某项活动时为达到某种程度所内在的驱动力。念头对活动的影响主要有以下三点：一，引发影响，它命令人们发生某种活动；二，选择以及引导的影响。它引导人们应该如何进行选择，推动活动趋向活动目的；三，鼓励影响。念头对活动有着保持以及增强的影响，强化活动以便能够完成目标。活动结果对念头存在反影响。念头会由于优秀的活动结果而再增强，使这项活动反复呈现，也可能会因为坏的活动结果而导致消失，这种活动不会再出现。会计活动念头是会计工作者的内部驱使力，是形成、引导、维持会计活动的根源，是会计工作者内在的理想。不一样的会计工作者拥有不一样的念头，有获取经济利益的念头，有获取名利地位的念头，有完成自我价值的念头等。不一样的活动念头有不一样的活动选择，会计工作者为了保护单位领导者的收益以及个人某方面的收益，能选择对单位以及个人有好处却对别的契约人产生不良影响的方案，例如会计中存在的寻租现象。更甚的还有随意更改会计资料，供应不真实的会计资料，造假报表等；也能选择比较合理的会计方式，供应公平公正的会计资料。自然，选择的活动不一样能够供应出的会计资料也是不一样的。 　　（3）会计人价值观。价值观是每个人判断是非善恶的信念体系，它不但诱导个体追寻自己的理想，还决定一个人生活中的各种选择。价值观能够以几种方式影响行为。一种方式是借助对诱因的偏好起作用，人们对赞许、金钱、物质、社会地位和从控制中获得自由赋予不同的价值。如有的会计人认为权力、金钱最为重要，就认为这些最有价值；有的人认为社会地位和控制欲望最重要，就认为这些最有价值；有的人认为自尊、品德以及对企业的贡献最重要，就认为这些最有价值。价值观影响行为是因为有价值诱因能够激励确保获取这些诱因的行动，而没有价值的诱因就不能激励行动。价值观是由人生观、世界观所决定的，它决定了人们对事物价值的取舍。如果会计人有良好的价值观。就能对会计职业负责、对社会、企业和个人具有