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差旅费补充管理规定范文3篇 　　公司各部室: 　　为完善差旅费报销管理制度，现对《云南电力建设监理咨询有限责任公司员工差旅费报销管理制度》 云电监财 　　[2010]7号 文中的相关条款做了补充，望认真贯彻执行。 　　附件：云南电力建设监理咨询有限责任公司差旅费报销管理制度补充规定1 　　二○xx年六月十三日 　　差旅费补充管理规定范文2　　为进一步加强财务管理，结合目前公司现行的实际状况，制定相关的一些补充规定。针对到不同城市出差的公司副总、部门经理及一些特定人员的出差，其相关住宿及补助标准如下： 　　1、 一般出差到外地，因业务需求需住宿在当地，应提前报知行政部，由公司选择当地快捷酒店预定住宿，据住宿发票实报实销。快捷酒店如：锦江之星、7天假日、如家酒店、168莫泰等等。 　　2、 餐费补贴： 副总级别每日补贴50元 午餐30元、晚餐20元 部门经理每日补贴40元 午餐20元、晚餐20元 其他特定人员每日补助30元 午餐15元、晚餐15元 3、 其他费用应本着节约节俭的原则，立足于降低费用开支，尽力不乘坐出租车、黑车，减少交通费用支出。 　　此规定从2013年8月1日起开始执行! 　　差旅费补充管理规定范文3　　为了规范长期出差人员出差期间相关费用的报销，现作如下补充规定： 　　一、 30天及以内固定地点的出差，其住宿费、交通费中的长途车费、餐费原则上按环球字[2012]第