人力资源规划(二到级).docVIP

　 人力资源规划习题 —学文教育提供 一、简答题 1、下面不属于静态的组织设计理论的是( )。 　　(A)组织体制 (B)机构 　　(C)信息控制 (D)规章 　　2、以下关于新型组织结构模式的说法错误的是( )。 　　(A)卡特尔、辛迪加属于企业集团的结构模式 　　(B)子公司和母公司模式较多地出现在横向合并而形成的企业中 　　(C)多维立体组织结构主要应用于跨国公司和规模巨大的跨地区公司 　　(D)模拟分权组织结构主要应用于生产经营活动连续性很强的大型联合企业 　　3、在企业组织结构变革时需分析组织关系，不属于其内容的是( )。 　　(A)某个单位应同哪些单位和个人发生联系 　　(B)某个单位要求别人给予何种配合和服务 　　(C)某个单位的工作效率和员工的士气如何 　　(D)某个单位应该为别的单位提供哪些服务 　　4、组织结构变革常招致各方面的抵制和反对，以下不属于其表现的是( )。 　　(A)生产经营情况恶化 (B)工作效率降低 　　(C)要求离职的人数增多 (D)市场占有率缩小 　　5、以下不属于影响企业人力资源活动法律因素的是( )。 　　(A)质量管理 (B)劳动保护的规定 　　(C)户籍制度 (D)安全生产的规定 　　6、局部改变某个科室的职能属于企