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招标办组织结构图
辅助单位、机关后勤单位组织结构图编写说明:
部门组织结构与岗位设置:
部门 物资供应科 部门负责人 科长 直属领导 部门组织结构图 层级/编制 科级
()人 班组级
()人 岗位级
()人
所有框都采用“职位”这一对应的框架,不选用总经理、经理的框架
字体都是“黑体”,字号都是10pt。
横向框中,纵向距离为3个格子,横向距离以名称最长的岗位的适合的长度为准;纵向框中,横向距离为3个格子,纵向距离以名称最长的岗位的适合的长度为准。
层级之间隔4个格子。例如,质检组下设一个质量监督岗,组和岗之间隔4个格子;材料组下设记账岗和保管岗,组和岗之间的连接线就是2、2格子的排列(看图理解下)。
科长、副科长一个层级,放在一个框中,中间用“/”连接;有党委书记和科长并行管理的也放在一个层级,写成“科长/支部书记/副科长”。
——————采油大队
部门组织结构与岗位设置:
部门 ———采油大队 部门负责人 大队长
党委书记 直属领导 部门组织结构图 层级/编制 大队级
()人
区队级
()人 班组级
()人 岗位列表:
采油大队岗位列表 岗位编码 岗位名称 现有岗位编制 建议岗位编制 WQ-CY-01-G 大队长 WQ-CY-02-G 党支部书记 WQ-CY-03-G 副大队长 WQ-CY-04-G 区队长 WQ-CY-05-G 区副队长 WQ-CY-06-J 班组长 WQ-CY-07-G 综合管理员 WQ-CY-08-G 调度员 WQ-CY-09-G 核算员 WQ-CY-10-G 统计员 WQ-CY-11-G 安全员 WQ-CY-12-G 设备维护员 WQ-CY-13-G 驾驶员 WQ-CY-14-J 采油工 本部门岗位数 本部门编制数 采油大队组织结构图编制说明:
所有框都采用“职位”这一对应的框架,不选用总经理、经理的框架
字体都是“黑体”,字号都是10pt。
横向框中,纵向距离为3个格子,横向距离以名称最长的岗位的适合的长度为准;纵向框中,横向距离为3个格子,纵向距离以名称最长的岗位的适合的长度为准。
层级之间隔4个格子。(同机关后勤类编制说明)
大队长、党支部书记、副大队长一个层级,放在一个框中,中间用“/”连接。
采油大队建议共用一个模板,其中,大队长下设6大员,同属大队级(除调度员、核算员、统计员、安全员、驾驶员之外的员统称为综合管理员);同理区队下设员设置如图;班组长设的虚线框,因为有的是采油工兼职班组长,所以在写班组长职位说明书时,班组长的职责只是比采油工多了一条“负责班组的组织协调”等。
层级,编者框中统一分为三个层级,大队级,区队级,班组级。
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