劳动法形数成性考核三.docVIP

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劳动法形数成性考核三

《劳动法》形成性考核三 一、单项选择题 1.根据劳动法的有关规定,不属于全体人民共同的法定休息节日的是 。 A.国庆节 B.解放军建军节 C.国际劳动节 D.元旦节 2.矿山是安全事故发生率较高的劳动场所,我国已经形成了以 为基础的一整套矿山企业安全技术法律规范。 A.《矿山安全条例》 B.《矿山安全监察条例》 C.《矿山安全法》 D.《煤矿安全规程》 3.《确定儿童受雇用于工业工作的最低年龄公约》 第5号公约 是确定准予就业最低年龄的第一个国际公约,它颁布于 。 A.1918年 B.1919年 C.1920年 D.1921年 4.对职工进行经济处罚,要求职工赔偿经济损失如需分期扣除的,每次扣除的金额一般不超过职工本人月工资的 。 A.10% B。20% C.25% D.50% 5.根据我国有关法律的规定,职员 干部 的一般退休年龄为 。 A.男50,女45 B.男60,女50 C.男55,女45 D.男60,女55 6.以下关于工会的权利的论述中,不正确的是 。 A.工会有参与劳动争议解决的权利 B.工会有参与管理国家事务、经济文化事业和社会事务的权利 C.工会有保障职工依法行使民主管理的权利 D.工会有审批职工签订劳动合同和签订集体合同的权利 7.职工代表大会一般定期召开,如果遇有重大事项,经厂长、企业工会或 职工代表的提议,可召开临时会议。 A.四分之一以上 B.三分之一以上 C.二分之一以上 D.三分之二以上 8.我国《劳动法》规定,用人单位非法招用未满 的未成年人的,由劳动行政部门责令改正,处以罚款;情节严重的,由工商行政管理部门吊销营业执照。 A.14周岁 B.16周岁 C.15周岁 D.18周岁 9.劳动监察机构在认为有必要的时候,可向用人单位发出《劳动监察询问通知书》,了解用人单位遵守劳动法律‘、法规的情况。用人单位应当在 向劳动监察机构做出书面答复。 A.通知书发出之日起7日内 B.收到通知书之日起7日内 C.通知书发出之日起10日内 D.收到通知书之日起10日内 10.当事入应当从知道或者应当知道其权利被侵害之日起 内,以书面形式向仲裁委员会申请仲裁。 A.30日以内 B.60日以内 C.6个月内 D.1年内 二、多项选择题 1.根据国务院的有关规定J;缩短工时制在现阶段的主要适用范围包括 。 A.从事矿山井下、高山、有毒、有害、特别繁重和过度紧张的体力劳动职工 B.从事夜班工作的职工 C.哺乳未满12个月婴儿的女职工 D.工资收入低于国家最低收入标准的职工 E.16岁至18岁的未成年劳动者 2.我国现行的职业安全卫生认证制度,主要包括 。 A.对相关企业资格的认证 。.对相关工作人员资格的认证 C.对特殊产品的认证 D.对安全操作规范的认证 E。对伤亡事故报告制度的认证 3.根据《未成年工特殊保护规定》第6.条规定,用人单位应当按下列要求对未成年工定期进行健康检查 。 A。安排工作岗位之前 B.工作满半年 C.工作满一年 D.年满18周岁,距前次的体检时间已超过半年 E.年满18周岁,距前次的体检时间已超过一年 4.根据《企业职工奖惩条例》和《中华人民共和国全民所有制工业企业法》等有关法律法规,对职工奖励的种类具体包括 。 A。记功和记大功 B.通令嘉奖 C.授予先进生产 工作 者的荣誉称号 D.授予劳动模范的荣誉称号 E.晋级 5.下列企业中属于目前我国失业保险覆盖范围内的单位包括 。 A.国有企业 B.城镇集体企业 C.乡镇企业 D.外商投资企业 死.城镇秘营企业 6.工会作为工人谋求政治、经济地位的改善而团结在4起组成的群众性社会团体;具有 的性质。 A.全民性 B.阶级性 C.群众性 D.自愿性 E。强迫性 7.根据《企业法》的规定,作为职工代表大会的工作机构,工会委员会主要承担的工作有 。 三、填空题 1.根据国家规定的《职业病名单》,我国的职业病范围共包括——————大类。 2.我国根据实际情况和《义务教育法》的实施,确定公民的最低就业年龄为 。 3.根据《企业职工奖惩条例》和《中华人民共和国全民所有制工业企业法》等有关法律法规,通令嘉奖的,经企业申报,由 决定G 4.世界上最早的工会组织出现于————————世纪初西欧的一些资本主义国家。 5.国有企业职工代表大会至少———一——召开一次。每次会议必须有————以上的职工代表出席。 6.劳动关系的主体包括——————、———以及劳动行政部门等管理部门。 7.在劳动监督体系中,群众监督是对———监督和———监督的必要补充。 8.因解释和履行集体合同、劳动合同而发生的争议是———争议。 四、名词解释题 1.失业人员 2.职业教育 3.特种作业 4.职工民主管理 5.劳动争议 五、简答题 1.简述我国劳动法规定的劳动合同法定条款的内容。 2

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