高中政治 第七课《个人收入的分配》教学课件 新人教版必修1.pptVIP

高中政治 第七课《个人收入的分配》教学课件 新人教版必修1.ppt

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高中政治 第七课《个人收入的分配》教学课件 新人教版必修1

赵某的妻子: 赵某: 赵某的妹妹: 农村集体经济中,农民承包土地经营所得是按劳分配; 农民流转土地所得的收入,是以土地要素所得的收入,因此属于按生产要素分配。 按个体劳动者成果分配 按劳分配 按资本要素分配 按技术要素分配 按劳动要素分配 股金收入分红 技术服务收入 小理发店收入 私营企业中的工人的工资 国有企业工人的收入 我国为什么要实行以按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度? 第七课 个人收入的分配 按劳分配为主体 多种分配方式并存 按劳分配为主体 多种分配方式并存 学习目标: 看 书 思 考 一、按劳分配为主体 1、按劳分配的基本内容和要求 阅读课文第1-2自然段,回答2个问题: ①我国的分配制度是什么?为什么会实行这种分配制度? ②按劳分配的基本内容和要求? ①我国实行按劳分配为主体,多种分配方式并存的分配制度。它是由我国的生产资料所有制决定的。 ②按劳分配的基本内容和要求:在公有制经济中,在对社会总产品作了各项必要扣除之后,以劳动者向社会提供的劳动(包括劳动数量和质量 为尺度分配个人消费品,实行多劳多得,少劳少得。 答 案 大跃进和人民公社在政策上的失误,使一九五九年和一九六零年生产下降,大大影响了农民的生产积极性。 “懒汉” 普遍贫困 上工人喊人 下地人等人 干活人看人 收工人赶人 干和不干一个样,干多干少一个样,干好干坏一个样,会导致什么结果 ? 平均主义 既然不能搞平均分配,那么能不能实行按需分配呢?为什么? 不能,因为我国目前的生产力水平还没有达到实行按需分配的程度。 分配方式本质上毕竟要取决于可分配产品的数量。 ——恩格斯 实行按劳分配是由我国现实的经济条件决定的。 生产资料公有制 生产力的发展水平 劳动的性质和特点 前 提 物质基础 直接原因 2、坚持按劳分配的客观必然性 实行家庭联产承包责任制 吃不愁,穿不愁, 手里不断十块头。 吃饭细粮化, 穿衣城市化, 走路马车化 住房楼房化, 上下有电话。 按劳分配的优越性或作用有哪些? 4、实行按劳分配的意义 ①有利于充分调动劳动者的积极性和创造性。  ②它体现了劳动者共同劳动、平等分配的社会地位,是分配制度上的伟大变革。 4、按劳分配的地位 公有制占主体地位 按劳分配占主体地位 在我国现阶段,下列属于按劳分配所得的有 A、国有企业职工的奖金和津贴 B、个体劳动者的劳动收入 C、三资企业工人的工资 D、私营企业工人的工资 A 吉某一家四口人月收入20000元。 吉某之父是国有企业工程师,月工资6000元;吉某之母是合作社的普通职工,月工资1000元;吉某本人是小私营企业的老板,月利润7000元;吉某之妻开了一个小商店,月收入6000元。 吉某一家四口是按什么方式取得收入?上述材料反映了我国目前收入分配方式有什么特点? 二、多种分配方式并存 在我国,除了按劳分配外,还存在其他多种分配方式,主要包括按个体劳动者 的劳动成果分配和按生产要 素分配。 1、按个体劳动者的劳动成果分配 含义:个体劳动者个人占有生产资料, 独立从事生产经营活动,其劳动成果 扣除成本和税款后直接归劳动者所有, 构成他们的个人收入。 国家政策:国家保护个体劳动者的合法收入。 注意:个体经济的收入分配都是按个 体劳动者的劳动成果分配。 按劳分配和按个体劳动者的劳动成果分配有什么不同? 区别 按劳分配 按个体劳动者的 劳动成果分配 比 较 个体经济 公有制经济 扣除成本和税收后的个人劳动成果 存在范围 个人消费品 都是我国现阶段的分配方式,都有利于促进生产力的发展 联 系 分配内容 2、按生产要素分配 生产要素:为了进行产品的生产而投入的各种经济资源。生产不同的产品需要各种各样的要素的投入,这些要素就是生产要素。 按生产要素分配:是指生产要素所有者凭借生产要素的所有权参与收益分配。 ★劳动——私营企业、外资企业员工的工资收入、津贴 ★资本——储蓄利息、股票、债券等投资收入、私营和外资企业经营取得的税后利润 ★技术——科技工作者提供新技术、发明、专利取得收入 ★信息——提供市场信息、管理方案(点子)的收入。 ★管理——企业管理人才凭管理才能在生产经营中的贡献而参与分配,例如CEO的年薪 ★土地——如土地、房屋的租金和转让金。 请分析赵某一家人的收入分别属于哪种分配方式? 试试身手吧! 我在马路边开了个小店,收入比老赵还高哩! 个体劳动者的劳动成果 我是外资企业的总经理 按管理要素分配 赵某的女儿 按劳动要素分配 我是外企员工,每月工资1500元 赵某的弟弟 工资、奖金和津贴属按劳分配, 炒股属于按生产要素(资本)分配 我是水利局职员, 每月除工资、奖金、 津贴外,还炒股, 赚了不少钱. 工资属按劳分配,当技术顾问的报酬属于

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