求职信-简历品20110904.docVIP

求职信 尊敬的人力资源经理，您好！ 近日关注到贵司发布的招聘信息，并认为其中的“质检经理”一职很适合自己的专长经验，并且希望有机会能够加入贵公司。 本人2001年6月毕业于上海海洋大学，主攻食品科学与工程专业，获得工学士学位。2001年7月进入光明乳业工作，从事生产与质量工作超过7年时间。后于2009年进入味千拉面公司工作，担任品控经理，继续从事质量管理方面的工作。 在过去10年的生产与质量的管理工作中，我曾经独立领导并建立公司的质量（ISO9001）、安全（HACCP）、环境（ISO14001）管理体系，拥有体系认证、内审的实际操作经验。 熟悉食品行业的生产加工工艺、制程质量控制与现场品质管理，对生产及产品存在的质量问题有亲身的操作经验，具备了很强的分析能力、以及解决实际问题的能力。 熟悉食品行业的法律法规，具有与政府部门、政府背景的检测机构沟通的经验与经历；同时具备QS证、营业执照、餐饮服务许可证多次申办的经验，熟悉证照办理的流程，具有一定的政府人脉关系。 具备良好的团队精神、沟通能力及相应的协调能力。曾经参与过永安乳品公司的“酸奶生产线的建立”、“光明奶酪黄油公司奶酪生产线的筹建工作”等工程项目，并作为主要负责人之一。 因此，我认为以我在食品行业的工作经验与实际能力和贵单位招募的“质检经理”所要求的能力与经验是符合的，我相信自己能够胜任这一职位，希望能够有机会加入贵公司。期待收到您的回复！ 何向国 2011年9月4日 中文简历 个人概况 姓名： 何向国 性别： 男 出生日期： 1978年7月 籍贯： 湖北 户口： 上海 学历： 本科 工作年限： 10年 专业： 食品科学与工程 联系电话： 邮件： hexiangguo1019@126.com 工作履历 1、味千（中国）任职阶段 领先食品（上海）发展有限公司 品控经理 2009/062011/06 所属部门：品控部 汇报对象：副总经理 下属人数：10人 主要职责： 制定公司全年质量目标、部门以及个人KPI指标并每月回顾、组织考评； 修订并完善产品质量标准、检验标准以及工艺操作文件，并保证文件得到有效执行； 指导下属对工艺执行、操作规范、5S等执行情况进行检查并及时反馈结果到责任部门改进； 针对质量异常问题、不合格品以投诉，制定改进措施，降低投诉率； 与采购、生产、研发部沟通，改进原料、产品在门店的品质表现，提高产品价值感； 与采购等部门对供应商进行审核，并跟进供应商的改进效果； 与外部政府机构（FDA以及技监局）保持联系，及时掌握、更新食品质量、安全法律法规； 公司新证照的申办、证照年审、以及证照到期延续审核等工； 组织并实施与食品质量、安全相关的培训工作。 主要业绩： 改进净菜车间的品质控制，同比显著降低了净菜产品的顾客投诉率； 推进工厂5S管理工作，提升部门基层的管理素质，尤其是对食品安全以及卫生的管理； 完成制面车间QS延续审核，刨冰车间QS申请以及营业执照的年度审核； 优化品控部门的组织架构，并组织培训，提升员工的工作业绩，以适应工厂新的管理要求。 2、光明乳业任职阶段 光明创投事业部兼梵古易奶酪黄油公司 质量经理 2005/102009/01 所属部门：质量部 汇报对象：总经理 下属人数：6人 主要职责： 制定原料的技术标准、检验标准、质量管理流程并监督得到有效实施； 组织部门人员对质量事故、不合格产品进行分析，指定纠正措施，改进过程质量监控； 负责客户投诉信息的收集与分析，