明月山林場分场场长助理公开选拔实施方案.docVIP

江西好望角管理咨询公司 2008年1月 目 录 第一章 总则 2 第二章 工作说明 2 第三章 工作流程 4 第四章 疑义处理 6 第五章 试用与聘任 6 附件一： 6 附件二： 7 附件三： 13 附件四： 14 附件五： 16 附件六： 18 第一章 总则， R型 I型 A型 S型 E型 C型 机械操作能力 科学研究能力 艺术创作能力 解释表达能力 商业洽谈能力 事务执行能力 7 6 5 4 3 2 1 7 6 5 4 3 2 1 7 6 5 4 3 2 1 7 6 5 4 3 2 1 7 6 5 4 3 2 1 7 6 5 4 3 2 1 表B R型 I型 A型 S型 E型 C型 体育技能 数学技能 音乐技能 交际技能 领导技能 办公技能 7 6 5 4 3 2 1 7 6 5 4 3 2 1 7 6 5 4 3 2 1 7 6 5 4 3 2 1 7 6 5 4 3 2 1 7 6 5 4 3 2 1 第六部分 统计和确定您的职业倾向 请将第二部分至第五部分的全部测验分数按前面已统计好的6种职业倾向(R型、I型、A型、S型、E型和C型)得分填入下表，并作纵向累加。 测试 R型 I型 A型 S型 E型 C型 第二部分 第三部分 第四部分 第五部分A 第五部分B 总分 请将上表中的6种职业倾向总分按大小顺序依次从左刭右排列： 型、 型、 型、 型、 型、 型、 最高分 您的职业倾向性得分 最低分 第七部分 您所看重的东西 这一部分测验列出了人们在选择工作时通常会考虑的9种因素(见所附工作价值标准)。现在请您在其中选出最重要的两项因素，并将序号填入下边相应空格上。 最重要： 次重要： 最不重要： 次不重要： 附：工作价值标准： 1．工资高、福利好 2．工作环境(物质方面)舒适 3．人际关系良好 4．工作稳定有保障 5．能提供较好的受教育机会 6．有较高的社会地位 7．工作不太紧张、外部压力少 8．能充分发挥自己的能力特长 9．社会需要与社会贡献大 测试题 二 请完成以下10项测试题 　　1、你何时感觉最好？ 　　A、早晨； B、下午及傍晚； C、夜里 　　2、你走路是 　　A、大步地快走； 　B、小步地快走； C、不快，仰着头面对着世界； 　　D、不快，低着头； E、很慢 　　3、和人说话时你 　　A、手臂交叠站着； B、双手紧握着； C、一只手或两手放在臀部； 　　D、碰着或推着与你说话的人； E、玩着你的耳朵、摸着你的下巴或用手整理头发 　　4、坐着休息时，你 　　A、两膝盖并拢； B、两腿交叉； 　　C、两腿伸直； D、一腿蜷在身下 　　5、碰到令你发笑的事情时，你的反应是 　　A、欣赏地大笑；B、笑着，但不大声； 　　C、轻声地笑； D、羞怯地微笑 　6、当你去一个聚会或社交场合时你 　　A、很大声地入场以引起注意； 　　B、安静地入场，找你认识的人； 　　C、非常安静地入场，尽量保持不被人注意 　　7、当你非常专心工作时，有人打断你你会 　　A、欢迎他； 　　B、感到非常恼怒； 　　C、在上述两极端之间 　　8、下列颜色中，你最喜欢哪一种颜色？ 　　A、红或桔黄色； B、黑色； C、黄色或浅蓝色； 　　D、绿色； E、深蓝色或紫色； F、白色； 　　G、棕色或灰色 　　9、临入睡的前几分钟，你在床上的姿势是 　　A、仰躺，伸直； B、俯卧，伸直； C、侧躺，微蜷； 　　D、头睡在一条手臂上； E、被子盖过头 　　10、你经常梦到自己 　　A、落下； 　B、打架或挣扎； C、找东西或人； 　　D、飞或漂浮； E、你平常不做梦； F、你的梦都是愉快的 得分标准： 　　1、A2 B4 C6 2、A6 B4 C7 D2 E1 　　3、A4 B2 C5 D7 E6 4、A4 B6 C2 D1 　　5、A6 B4 C3 D2 6、A6 B4 C2 　　7、A6 B2 C4 8、A6 B7 C5 D4 E3 F2 G1 　　9、A7 B6 C4 D2 E1 10、A4 B2 C3 D5 E6 F1 总分