行政管理毕业论选题参考目录大全之六.docVIP

行政管理论文参考目录大全之六 行政管理论文参考目录大全之六 论文序号 论 文 题 目 1611 互联网与政治沟通 1612 新媒体在政府危机公关中的运用研究 1613 危机事件应急预案制定原则分析 1614 基于GIS的政府形象管理研究 1615 城市突发公共事件应急管理相关规范和标准体系框架研究 1616 政府工具与政府治理 1617 政府合同治理的风险分析 1618 政策执行中的工具选择 1619 公共支出绩效评估制度研究 1620 网络分析与治理模式——论政策网络的两种分析途径 1621 公私合作制（PPPs）中的政府角色与职能分析 1622 网络环境下政府信息资源管理模型研究 1623 基于工作流技术的知识推理过程建模及推理引擎的开发 1624 政府组织协同性研究 1625 公用事业的政府规制研究 1626 行政伦理指数调查研究 1627 行政机关会议管理研究 1628 论公共行政公平与效率的价值取向 1629 论媒体与政府的多极关系 1630 政府知识型公务员能力模型的构建与能力评价研究 1631 论和谐社会构建中行政文化的建设 1632 福利制度发展视野下的政府公共管理职能变迁 1633 中西方地方政府制度改革之比较研究 1634 政府公关与国家形象塑造 1635 试论公共行政的菱型结构范式 1636 行政伦理学在我国公共部门人力资源管理中的价值研究 1637 政府职能模式在公平与效率价值冲突中的艰难选择 1638 基层公务员情绪智力及其与社会支持的关系研究 1639 “金保”工程建设中的政府信息资源规划研究 1640 我国电子政府公共服务研究 1641 我国政府信息增值服务研究 1642 我国刑事反腐败体系的缺陷和重构 1643 边缘腐败问题初探 1644 新公共管理理论在我国的适用性分析 1645 我国行政改革历程和前瞻 1646 性格分析在我国公务员录用面试中的运用探讨 1647 中国转型期公共政策制定的模糊性问题初探 1648 大型社会性公众活动应急预案研究 1649 能力本位视阈下的中国公务员能力建设 1650 主体性行政人格及其生成 1651 行政执法类公务员选拔晋升机制研究 1652 事业单位绩效评价研究 1653 金保工程评价指标体系研究 1654 公务员培训效果评估体系研究 1655 专业技术类公务员激励问题研究 1656 我国公务员综合激励模式研究 1657 公务员职业生涯管理创新研究 1658 转型期公共危机管理与政府责任研究 1659 我国移动政务建设研究 1660 我国公共政策执行过程中的公众参与研究 1661 现行机关公务用车模式改革研究 1662 当前我国深化行政管理体制改革的哲学分析 1663 公共服务视域下的善治研究 1664 企业型政府理论对中国行政体制改革影响的辩证分析 1665 哲学视野下的我国行政决策中的公民参与分析 1666 我国公务员绩效考核体系研究 1667 初级公务员素质模型构建研究 1668 变革环境下我国公务员职业适应性水平的实证研究 1669 转型期我国公务员激励机制研究 1670 从“行政一元化”到“治理多元化” 1671 关于我国政府门户网站建设的思考 1672 政府决策信息咨询服务机构模式研究 1673 美国行政公开制度及其对中国的启示 1674 服务型政府目标视野下的公务员能力开发 1675 南京市公务员组织生涯管理研究 1676 我国公务员选拔的素质测评模型研究 1677 新公共管理在中国行政改革中的适用性反思 1678 我国行政改革背景下的公务员晋升机制研究 1679 我国引咎辞职制度的困境及制度创新的路径选择 1680 我国公务员队伍思想政治教育工作的几个问题 1681 优化我国公务员激励机制的对策研究 1682 中国中央与地方之博弈关系研究——解析“上有政策，下有对策”现象 1683 行政伦理建设模式比较分析及中国的对策 1684 突发事件应对中的政府信息公开研究 1685 理性官僚制批判的反思 1686 安徽省政府门户网站信息资源建设问题研究 1687 信息技术下的政策民主化 1688 制度创新：我国行政文化建设的必由之路 1689 试论公共政策执行阻滞的成因与对策 1690 现代国家建构逻辑下的中国事业单位体制改革 1691 官僚制中国化的文化纽结与实践困境 论文序号 论 文 题 目 1611 互联网与政治沟通 1612 新媒体在政府危机公关中的运用研究 1613 危机事件应急预案制定原则分析 16