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- 2016-10-12 发布于北京
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关于企业基层党建工作创新的几点思考.doc
关于企业基层党建工作创新的几点思考
【摘 要】企业基层党组织是否坚强有力,能否发挥政治核心作用,关系到企业改革发展稳定大局。针对当前不断变化的新形势、艰巨繁重的新任务和不断涌现出的新问题,企业基层党建工作必须与时俱进、创新发展,才能切实把党建工作的目标任务落到实处,不断推进企业持续有效和谐发展。
【关键词】企业基层;党建工作
一、企业基层党建工作创新应做好几个结合
一要坚持与企业科学发展相结合。在现代企业制度下搞好企业党建工作,要从过去的围绕中心转变到融入中心、进入管理上来,核心就是要把服从、服务于企业发展作为企业党的工作的出发点、落脚点和检验标准,使党组织发挥政治核心作用,成为促进企业改革发展稳定的基本推动力量。要从体制制度上融入,把企业基层党组织的机构设置、职责分工、工作任务纳入企业的管理体制、管理制度、工作规范之中。要从工作内容方法上融入,企业基层党组织研究、部署、开展工作要与企业生产经营工作实现同部署、同推动、同落实。要从评价考核上融入,企业基层党的工作要讲效率、讲效益,注意借鉴和运用现代企业管理的思想、方法和手段,使党的工作真正成为企业发展中的重要环节。
二要坚持与生产经营任务相结合。党建思想政治工作历来是我们党的优良传统和政治优势。作为企业,其中心工作是生产经营,提高经济效益和追求利润最大化,这是企业最基本的自然属性,要实现这一自然属性,关键
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