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- 2016-10-14 发布于贵州
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十堰市体育系统人队伍建设调研报告
十堰市体育系统人才队伍建设调研报告
根据《关于开展体育人才队伍建设专题调研的通知》(鄂体人[2011]47号)要求,为进一步了解和掌握我市体育人才状况,十堰市文体局对全市体育系统人才情况进行了调研。
一、体育人才队伍建设现状
(一)由于我市在2003年将体校从体育系统划出,由教育系统管理,目前我市体育系统无副高以上体育教练员。
(二)我市市直体育系统共有事业单位2家,分别为十堰市体育中心、十堰市体总秘书处(十堰市体科所)。体总秘书处(体科所)首次岗位设置共设置6个岗位,其中管理岗3个、专业技术岗2个、工勤技能岗1个,已全部聘任到位;体育中心是在2010年12月,由原市体育中心、原市体育馆、原市游泳馆三馆合并成立,目前岗位设置方案正在起草。
二、体育人才队伍建设主要做法
(一)不断深化对体育人才队伍建设的思想认识,切实加强工作力度。一是统一思想认识,用全局意识和长远眼光指导我市体育系统人才队伍建设,我局将人才队伍建设工作纳入全局工作安排,年初召开专题工作会议,结合我市体育事业发展实际,合理布局、调整结构,研究部署人才培养工作。二是出台了《加强体育后备人才培养的意见》(十文体[2011]24号)、《十堰市加强体教结合、强化体育后备人才培养的实施意见》(十文体[2011]28号)等文件,指导我市体育后备人才培养工作。三是根据我市体校由教育系统管理的实际,密切配合,积极探索体教结合的
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